Die Sparkasse Gera-Greiz ist mit über 400 Beschäftigten, 18 Geschäftsstellen sowie einer Bilanzsumme von ca. 2,7 Milliarden Euro ein starker Partner und wichtiger Wirtschaftsfaktor in Thüringen.Wir suchen für unsere Abteilung Prozessmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nProzessorganisator (m/w/d)So könnte Ihr Alltag in Zukunft aussehenSie ..gestalten und dokumentieren die bankfachlichen Prozesse einfach und zukunftsweisendunterstützen und beraten die Fachbereiche und Führungskräfte bei der Optimierung und Organisation der Prozess- und Aufbauorganisation einschließlich des internen Kontrollsystemssteuern und koordinieren unser Releasemanagementbetreuen unsere Anwendungen zur Erfüllung der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungenwirken in verschiedenen Projekten mit, setzen unsere Projekte erfolgsorientiert um und gewährleisten die ProzessveränderungenSie begeistern uns, wenn Sie …über eine bankspezifische Ausbildung verfügen und idealerweise Erfahrungen und Methodenkenntnisse in Projektarbeiten und Prozessoptimierungen besitzentechnikaffin sind und über hohe digitale Kompetenzen verfügensich durch gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten auszeichnenziel- und lösungsorientiert denken sowie selbstständig und strukturiert arbeitensich gern wechselnden Herausforderungen stellen und offen für neue spannende Themenfelder sindein Teamplayer sind mit einem hohen Maß an Flexibilität und eine sehr gute Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit besitzenDamit begeistern wir SieVergütung: Festanstellung, 13,8 Monatsgehälter gemäß Tarifvertrag TVöD, vermögenswirksame Leistungen, SondergratifikationenZusätzliche Benefits: betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, JobRad, Unternehmensevents, umfangreiches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, Programm Mitarbeiter-werben-MitarbeiterWork Life Balance: flexible Arbeitszeiten und attraktive Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage, Erwerb von 2 zusätzlichen freien Tagen pro Jahr, vielseitige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Sonderurlaub bei bestimmten persönlichen EreignissenKarriere: individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterentwicklung und Förderung von EntwicklungswünschenWeiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Coaching und MentoringEquipment: professionelles und modernes Arbeitsumfeld und IT-EquipmentUnser Miteinander: offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen FeedbackgesprächenUnser Beitrag: Senkung unserer CO²-Emissionen, aktive Förderung der wirtschaftlichen Entwicklung und des gesellschaftlichen Lebens in der RegionUnd vieles mehr…Sie möchten mehr über die zukünftigen Aufgaben erfahren und Teil unseres Teams werden?Gern beantwortet Ihnen unsere Personalreferentin Sandra Hummer, unter der Telefon-Nr., Ihre Fragen.Bewerben Sie sich einfach und schnell.Aus datenschutzrechtlichen Gründen werden Bewerbungen ausschließlich online über unser Bewerberportal entgegengenommen.Jetzt hier bewerben