Hinzugefügt 04/03/2026
1. Gesundheitsangebote, ergonomische Arbeitsplätze und firmeneigene Sportprogramme
2. Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
Firmenprofil
Das Unternehmen ist ein etabliertes und vertrauenswürdiges Unternehmen in der FMCG-Branche. Es handelt sich um eine mittelständische Organisation mit einem Schwerpunkt auf Qualität und Effizienz in allen Bereichen. Der Standort Blaufelden bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für engagierte Fachkräfte im Bereich Human Resources.
Aufgabengebiet
3. Planung und Koordination des Personaleinsatzes im Unternehmen
4. Erstellung und Verwaltung von Arbeitszeitmodellen und Schichtplänen
5. Unterstützung bei der Personaladministration und Datenpflege
6. Ansprechpartner für Mitarbeiter in Fragen der Arbeitszeitgestaltung
7. Optimierung bestehender Prozesse im Bereich Personaleinsatzplanung
8. Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
9. Überwachung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorschriften
10. Erstellung von Berichten und Analysen zur Personalplanung
Anforderungsprofil
11. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Human Resources oder einem verwandten Bereich
12. Erfahrung in der Personaleinsatzplanung in der FMCG-Branche von Vorteil
13. Kenntnisse im Arbeitsrecht und in tariflichen Regelungen
14. Sicherer Umgang mit gängigen Softwarelösungen für Personalplanung
15. Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
16. Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Vergütungspaket
17. Attraktives Gehalt zwischen 49.500 EUR und 60.500 EUR jährlich
18. Möglichkeit zur Weiterentwicklung im Bereich Human Resources
19. Angenehmes Arbeitsumfeld am Standort Blaufelden
20. Spannende Herausforderungen in der dynamischen FMCG-Branche
21. Langfristige Perspektiven in einem stabilen Unternehmen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie als Personalsachbearbeiter / Personaleinsatzplanung (m/w/d) im Bereich Human Resources kennenzulernen!