Inserat online seit: 18 Juni
Aufgaben der Stelle
Entgeltgruppe: EG 9c TVöD-V Besoldungsgruppe: BesGr. A 10 LBesG NRW Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Bewerbungsfrist: 01.07.2026 Der Umweltbetrieb der Stadt Bielefeld (UWB) ist eine eigenbetriebsähnliche Einrichtung mit rund 1.200 Mitarbeitenden. In der Abteilung Personal und Organisation begleiten wir die Mitarbeitenden des UWB in allen personalwirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen. Wir verstehen uns als moderne interne Dienstleisterin mit hoher Beratungs- und Lösungskompetenz. Dabei verbinden wir rechtssicheres Verwaltungshandeln mit einem serviceorientierten und wertschätzenden Umgang. Unsere Arbeit ist geprägt von enger Zusammenarbeit mit Führungskräften, Interessenvertretungen und dem Amt für Personal der Stadt Bielefeld. Ihre künftigen Aufgaben Sie übernehmen eigenverantwortlich ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet im Bereich Personalmanagement und Personaladministration. Dazu gehören insbesondere: Personalgewinnung und Stellenbesetzungsverfahren Organisation und Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren Mitwirkung bei der Erstellung von Anforderungsprofilen Organisation und Begleitung von Auswahlverfahren und Vorstellungsgesprächen Beratung der Fachbereiche zu Personalgewinnung, Personaleinsatz und personalwirtschaftlichen Alternativen Erstellung von Besetzungsverfügungen und Begleitung von Wechselprozessen Personalwirtschaft und Personalverwaltung Bearbeitung personalwirtschaftlicher Maßnahmen wie Einstellungen, Vertragsverlängerungen oder Arbeitszeitänderungen Vorbereitung von Zeugnissen und Bescheinigungen Unterstützung und Beratung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen Mitwirkung bei Verfahren zu arbeitsrechtlichen Maßnahmen Koordination arbeitsmedizinischer Untersuchungen Beratung und Weiterentwicklung Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in tarif-, arbeits- und dienstrechtlichen Fragen Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Onboardingprozessen, auch durch kreative Ansätze (z. B. Startermappen) Ihre Qualifikation Das müssen Sie mitbringen: Beamtinnen und Beamte : Qualifikation für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes Tariflich Beschäftigte : Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) im Sinne des Aufgabenprofils oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang II Überzeugen Sie uns auch mit diesen Kompetenzen: Sichere Kommunikations- und Beratungskompetenz Hohes Maß an Organisationsgeschick und Eigenverantwortung Konfliktfähigkeit sowie ein souveränes und empathisches Auftreten Sensibilität und Diskretion im Umgang mit personenbezogenen Angelegenheiten Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen Gute Kenntnisse im Umgang mit digitalen Fachanwendungen und MS Office Ihr Weg zu uns Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung innerhalb der Bewerbungsfrist über unser Online-Formular. Sie haben noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen hierfür persönlich zur Verfügung. Frau Fliege (Tel. 6401) vom Umweltbetrieb zu fachlichen Fragestellungen Herr Munko (Tel. 6597) vom Amt für Personal zum Beschäftigungsverhältnis Vielfalt bei der Stadt Die Stadt Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität ein. Nähere Informationen hierzu sowie zu den Möglichkeiten einer Bewerbung in Teilzeit finden auf der Startseite "Aktuelle Stellenangebote".