H2Medicover GmbH /h2 pstrongDas erwartet Sie bei uns /strong /p ulliEine unbefristete Festanstellung mit geregelten Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (ohne Schichtsystem) /liliEine attraktive Vergütung mit einem zusätzlichen halben 13.Monatsgehalt sowie einer Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge /liliBei uns erhalten Sie 30 Urlaubstage sowie am 24.12. und 31.12. frei /liliErstattung des Deutschland-Tickets i.H.v. 58€/Monat (auch zur privaten Nutzung) /lili30 Euro monatlicher proFIT Gutschein für diverse Gesundheitsangebote (z.B. Sport, Ernährung, Wellness etc.) /liliDiverse Mitarbeitervergünstigungen, z.B. in den Bereichen Mode, Technik und Veranstaltungen /liliEin offen-kollegiales Team, das Sie bei Ihren Aufgaben unterstützt und Ihnen auch nach der Einarbeitungsphase immer zur Seite steht /liliUnterstützung bei Fort- und Weiterbildungen /li /ulHaben wir Ihr Interesse geweckt?br / br / Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Starttermins direkt über das Bewerbungsformular.br / Wenn Sie sich zu den interessanten Tätigkeitsfeldern in unserer Praxis informieren möchten, nimmt sich unsere Praxismanagerin per E-Mail unter gerne Zeit für Ihre Fragen.br /br / Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! h2Über Medicover: /h2Medicover in Deutschland ist Teil eines internationalen Gesundheitsunternehmens. Seit der Gründung der ersten Arztpraxis im Jahr 1995 hat Medicover seine medizinischen Einrichtungen beständig erweitert. br /br /Im MVZ Uhlandstraße finden Sie ein Team von Spezialistinnen mit den Schwerpunkten, Kinderwunschtherapie, Hormonstörungen, Schwangerenbetreuung, Gynäkologie und Brusterkrankungen unter einem Dach.br /br / Zur Verstärkung unseres Praxisteams suchen wir ab sofort eine motivierte und engagierte bPraxismanagerin (m/w/d).br /br / /bbr /h2Das sind Ihre Aufgaben /h2ulliOperative und organisatorische Leitung des Praxisbetriebs /li liFührung, Koordination und Entwicklung des nicht-ärztlichen Teams /li liDienst-, Urlaubs- und Einsatzplanung /li liSicherstellung reibungsloser Abläufe im Anmelde- und Sprechstundenbereich /liliDurchführung der EBM- und Privatabrechnung /li liSchnittstelle zwischen ärztlicher Leitung, Mitarbeitenden und Verwaltung /li li Verantwortung für Qualitätsmanagement, Hygiene-, Datenschutzvorgaben und Brandschutz /li liMitwirkung bei Personalgewinnung, Onboarding und Teamentwicklung /li liOrganisation von internen Prozessen, Besprechungen und externen Kooperationen /li /ulh2Das bringen Sie mit /h2ulliAbgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich (z. B. MFA, Gesundheitsmanagement, Praxismanagement) /li liMehrjährige Erfahrung im Praxis- oder MVZ-Management, idealerweise im gynäkologischen Umfeld /li liFührungskompetenz, Organisationsstärke und ein strukturierter Arbeitsstil /li liKommunikationsstärke, Empathie und Konfliktlösungskompetenz /li liSicherer Umgang mit Praxissoftware und MS Office /li liSensibilität für Diversität, Gleichstellung und diskriminierungsfreie Zusammenarbeit /li /ulh2Kontakt /h2pstrongKontakt: /strong Johannes Arewa /ppa Jetzt bewerben /a /p