WER WIR SIND
Mit mehr als 4,5 Millionen Mitgliedern in ihren Studios ist die RSG Group eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Fitness. Die 1997 von Rainer Schaller gegründete - und sich nach wie vor im Familienbesitz befindende - RSG Group hat sich zu einem international tätigen Unternehmen entwickelt. Inklusive ihrer Franchisenehmer beschäftigt sie 10.000 Mitarbeitende an über 900 Standorten und ist in mehr als 30 Ländern vertreten. Das umfangreiche und zukunftsorientierte Portfolio umfasst 11 innovative Marken, dazu zählen unter anderem Gold's Gym, McFIT und die JOHN REED Family. Die RSG Group setzt immer wieder neue Maßstäbe und sorgt somit dafür, wesentlicher Bestandteil des aktiven Alltags ihrer Kundinnen und Kunden zu sein.
Du bist Gestalter*in und treibst Veränderungen voran – Deine Rolle in der RSG Group definiert sich wie folgt:
Du möchtest nicht nur Zahlen steuern, sondern die kaufmännische insbesondere finanzielle Zukunft eines internationalen Unternehmens aktiv mitgestalten? Du verstehst dich als Change Manager, der Innovationen initiiert und Veränderungsprozesse verantwortungsvoll begleitet? Dann übernimm bei uns die strategische und operative Gesamtverantwortung für alle Finanz- und Steuerungseinheiten der RSG Group.
Als VP Finance & Corporate Services berichtest du direkt an die Geschäftsführung und führst ein interdisziplinäres Team bestehend aus den Fachabteilungen:
1. Accounting
2. Controlling & Business Intelligence
3. Group Finance
4. Legal
5. Purchasing
6. Tax & Treasury
DEINE AUFGABEN IM ÜBERBLICK:
Finanzstrategie & Steuerung
7. Verantwortung für das konzernweite Finanzreporting und die strategische Finanzplanung
8. Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen, zukunftsorientierten Finanzstrategie
9. Sicherstellung termingerechter Abschlüsse nach HGB
Change Management & Transformation
10. Proaktive Gestaltung und Steuerung von Veränderungsprozessen in den Finanzbereichen
11. Initiierung und Begleitung von Projekten zur Digitalisierung, Effizienzsteigerung und Einführung agiler Arbeitsweisen
12. Förderung einer Kultur, die Offenheit für Neuerungen und kontinuierliche Verbesserung unterstützt
Controlling & Business Intelligence
13. Weiterentwicklung moderner Controlling- und BI-Systeme für datenbasierte Entscheidungen
14. Aufbau und Pflege leistungsfähiger KPI-Systeme zur Steuerung des Konzerns
Prozessoptimierung & Effizienz
15. Gestaltung effizienter, skalierbarer Prozesse in Accounting, Purchasing und Treasury
16. Einführung und Optimierung digitaler Tools und Automatisierungslösungen
Steuerstrategie & Internationalisierung
17. Verantwortung für internationale Steuerplanung und -optimierung
18. Entwicklung und Umsetzung einer konzerneinheitlichen Tax-Strategie
Recht & Compliance
19. Sicherstellung der rechtlichen Absicherung des operativen Geschäfts
20. Zusammenarbeit mit externen Beratern*innen und internen Fachbereichen
21. Koordination interner und externer Audits sowie Einhaltung aller Compliance-Anforderungen
Leadership & Teammanagement
22. Führung und Entwicklung eines interdisziplinären Teams
23. Förderung einer leistungsorientierten und wertebasierten Unternehmenskultur
WAS UNS ÜBERZEUGT
24. Fachliche Grundlage: Abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Wirtschaftsrecht. Mehrjährige Führungserfahrung im Finanzbereich – idealerweise als VP Finance, CFO oder kaufmännische*r Leiter*in in einem internationalen Umfeld.
25. Finanz-Exzellenz: Tiefgehende Kenntnisse in Finanzierung, Steuern und Vertragsrecht. Du bewegst dich sicher im regulatorischen Umfeld und bringst fundierte Erfahrung in der strategischen Finanzsteuerung mit.
26. Technologiekompetenz: Vertrauter Umgang mit modernen ERP-Systemen und Business-Intelligence-Tools. Du nutzt digitale Lösungen zur Effizienzsteigerung und Entscheidungsunterstützung.
27. Sprach- und Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Du kommunizierst klar, überzeugend und auf Augenhöhe – intern wie extern.
28. Führung & Persönlichkeit: Du denkst strategisch, handelst verantwortungsvoll und führst kooperativ. Mit interkultureller Sensibilität, Integrität und Veränderungsbereitschaft gestaltest du Strukturen, Prozesse und Teams aktiv mit.