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Sap s4 hana rar consultant

Remscheid
Vaillant
Consultant
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 3 Std.
Beschreibung

Was wir gemeinsam bewegen

In Ihrer Rolle als SAP S/4HANA Revenue Accounting Consultant übernehmen Sie die Verwaltung der Standardprozesse im Bereich Revenue Accounting & Reporting (RAR), einschließlich Vertragsmanagement, Kostenabgrenzung, Vertragskombination und -änderung, Buchungsmanagement, Reporting sowie Integration mit FI und COPA
Sie arbeiten eng mit dem SD-Funktionsteam zusammen und unterstützen die Gestaltung von Prozessen in Abstimmung mit RAR-Umsatzbuchungen
Ihre Aufgaben umfassen die Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei der Einführung und Weiterentwicklung von Prozessen und Anwendungen
Sie übernehmen die Verantwortung für Projekte und steuern Ziele, Budgets und Zeitpläne zuverlässig
Sie planen IT-Projektressourcen und verfolgen den Fortschritt basierend auf Wasserfall- und agilen Methoden
Gemeinsam mit dem Enterprise Architect und dem Softwareentwicklungsteam koordinieren Sie Lösungsdefinitionen und stellen die Abstimmung mit allen Beteiligten sicher

Was uns gemeinsam erfolgreich macht

Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung: Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens 2 Jahre als Berater
Know-how und Skills: Fundierte Kenntnisse in SD-Szenarien (z. B. Intercompany-Prozesse, Wartungsservices), idealerweise Erfahrung in der Implementierung von RAR; Verständnis für Order-to-Cash-Prozesse,Integration der Module SD/FICO, IFRS 15, COPA und Umsatzrealisierung; umfassende Kenntnisse in SAP und Salesforce
Nice to have: Erfahrung im agilen Projektmanagement und Kenntnisse in Enterprise-Architektur-Prinzipien
Persönlichkeit: Sie sind ein proaktiver Teamplayer mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten gegenüber Stakeholdern und bringen die Bereitschaft mit, Leistung und Veränderung voranzutreiben
Sprachkenntnisse: Ihr fließendes Englisch ermöglicht Ihnen die Zusammenarbeit in unseren globalen Teams.

Worauf Sie zählen können

Hybrides Arbeiten: Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit zur hybriden Arbeit. Darüber hinaus besteht auch die Option temporär aus einem Land der Europäischen Union mobil zu arbeiten.
Onboarding: Durch unseren klar strukturierten Onboardingprozess inkl. Onboarding App integrieren wir neue Mitarbeitende zielgerichtet und schnell
Elektroladesäulen: Laden Sie Ihr E-Auto auf dem Firmenparkplatz zu attraktiven Konditionen
Gesundheit: Wir bieten umfassende präventive Gesundheitsberatung & - maßnahmen an, beispielsweise freiwillige Grippeschutzimpfungen oder Gesundheitschecks durch unseren Betriebsarzt
Vergütungspaket: Wir bieten unseren Tarifmitarbeitenden ein attraktives Vergütungspaket nach IG-Metall-Tarif NRW inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Sonderzahlungen

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