Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Elektroingenieur:in für energietechnische Anlagen (w/m/d) für die DB Energie GmbH am Standort München oder Nürnberg.
Deine Aufgaben:
* Als Teil unseres innovativen Teams treibst du die Energie- und Mobilitätswende voran und leitest Projekte für Energie- und Erzeugungsanlagen sowie Konzepte für alternative Schienenverkehre bis zur Umsetzung
* Du unterstützt und erarbeitest technische Konzepte und Analysen von nicht standardisierten Problemen und Präsentationen bei unseren Auftraggebern
* Die termin- und budgetgerechte Abwicklung von Kundenaufträgen und Lösungen für interne und externe Kunden:innen gehört zu deinem Aufgabenbereich
* Gemeinsam mit internen Partner:innen wird die Vermarktung der Produkte des Servicebereichs Technik unterstützt. Der Schwerpunkt liegt dabei auf Ladeinfrastruktur für Schienenfahrzeuge sowie auf der Versorgung alternativ angetriebener (Akku-)Schienenfahrzeuge
* In deinem Arbeitsalltag ist auch dein Problemlösungsgeschick für unterschiedliche und übergreifende Themen gefragt
* Arbeite mit uns als Fachreferent:in Consulting an der Technologieentwicklung für unsere Elektromobilitätsanwendungen Schiene, Batterie- und den Energieanlagen der Bahn
Dein Profil:
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Energie-, Elektro- oder Automatisierungstechnik (Bachelor/Master) bzw. Wirtschaftsingenieurwesen mit relevanter Vertiefung – Berufseinsteiger:innen und Berufserfahrene sind gleichermaßen willkommen
* Zu deinen fachlichen Kompetenzen verfügst du über Kenntnisse in der Umsetzung von Projekten
* Ein sicheres Auftreten, Überzeugungsstärke, Eigeninitiative und hohe Belastbarkeit zeichnet dich aus
* Als Teamplayer:in sind für dich Konfliktfähigkeit und Flexibilität eine Selbstverständlichkeit
* Eine strukturierte Arbeitsweise, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen dich aus
* Der Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist erforderlich
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.