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Telemarketing (m/w/d)

Aschaffenburg
Peter Communication Systems GmbH
Inserat online seit: 11 Juni
Aufgaben der Stelle

Die digitale Arbeitswelt macht eine moderne, stabile und effiziente IT unabdingbar. Unsere Mission: Menschen verstehen – Technik beherrschen – Ganzheitlich verbinden!

Peter Communication Systems

Rund 45 KollegInnen haben ihre Leidenschaft für die IT zum Beruf gemacht und sorgen tagtäglich für den reibungslosen Betrieb der IT-Netzwerke unserer gewerblichen Kunden aller Branchen. Neben dem Kerngeschäft der IT-Dienstleistungen besteht ein eigener Geschäftsbereich, der sich mit intelligenten Systemen zur Videoüberwachung und -analyse, sowie professionellen Drahtlosnetzwerken wie WLAN und Richtfunk befasst. Wenn Du unsere Begeisterung teilst und eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem professionellen Team suchst, bewirb Dich noch heute bei uns!


Aufgaben
  • Du führst eigenverantwortlich Erstkontakte per Telefon mit potenziellen Kunden durch und ermittelst deren Bedarf.
  • Du vereinbarst proaktiv Termine und koordinierst diese zuverlässig für unsere Vertriebsmitarbeiter:innen.
  • Du arbeitest aktiv an Telemarketing-Kampagnen mit und setzt Sonderprojekte um.
  • Du pflegst die Stammdaten im CRM-System und dokumentierst alle Telefonate sowie deren Ergebnisse vollständig.
  • Du erhältst eine umfassende und strukturierte Einarbeitung in Deine neuen Aufgabenbereiche.

Profil
  • Du hast bereits erste Erfahrungen im Vertrieb oder Telesales gesammelt und überzeugst mit deinem souveränen, eloquenten Auftreten sowie deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Belastbarkeit.
  • Am Telefon punktest du mit Überzeugungskraft und rhetorischem Geschick.
  • Deine Freude am Telefonieren, deine Zielorientierung und Eigeninitiative machen dich aus.
  • Außerdem arbeitest du stets strukturiert und zuverlässig.

Wir bieten
  • Ein offenes, modernes und unkompliziertes Arbeitsumfeld mit Handlungsspielraum
  • Eigenverantwortliche Tätigkeiten und Einbringungsmöglichkeiten in strukturelle Entwicklungen
  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte
  • Eine ausführliche Einarbeitung von motivierten Kollegen, die gerne ihr Wissen teilen
  • Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Verschiedene Benefits wie Bikeleasing, Givve Card als Prepaid Mitarbeiter Bonus, Corporate Benefits etc.
  • Div. Firmensportangebote und Firmenevents
  • Jede Menge Teamspirit, Engagement und Leidenschaft

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