Data engineer (m/w/d) microsoft fabric / data lakehouse

Unternehmenssitz: Neuss. Gründung: 1880. Vertriebsgebiete: Deutschland und Niederlande. Mitarbeiter/innen: ca. 900. Die RheinLand Versicherungsgruppe ist ein unabhängiger, familiengeführter Versicherungskonzern und zählt zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Metropolregion Rhein-Ruhr. Als einer der Innovationsführer im deutschen Mittelstand treiben wir die digitale Transformation auf allen Ebenen voran. Dazu vereinen wir drei starke Marken (RheinLand Versicherungen, rhion.digtal, Credit Life) unter einem Dach. Für unsere innovativen Versicherungslösungen wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.

MITARBEITER:IN GESUCHT

Ohne uns läuft nichts.

Es liegt in unserer Hand, dass an allen Arbeitsplätzen der gesamten Rheinland-Gruppe reibungslos gearbeitet werden kann.

Die Verantwortung für die technische Infrastruktur tragen wir gerne. Auch dafür, dass unsere IT und unser eigenes Rechenzentrum am Standort Neuss immer up to date ist.

Damit das so bleibt, arbeiten wir kontinuierlich mit modernsten Entwicklungsmethoden und state-of-the-art Technologien und stellen uns Tag für Tag den aktuellen Herausforderungen – wie z.B. der Nutzung von Cloud Technologien für unsere Systemlandschaft.

Darüber hinaus entwickeln wir auf flexiblen IT-Plattformen die notwendigen Anwendungssysteme, um das gesamte Leistungsspektrum der Vertrags- und Schadenbearbeitung vornehmen zu können.

Sie unterstützen uns beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines Data Lakehouse auf Basis von Microsoft Fabric. Dabei übernehmen Sie insbesondere folgende Aufgaben:

• Sie konzipieren, entwickeln, pflegen und überwachen ELT-Strecken aus unterschiedlichen Datenquellen – insbesondere aus Oracle-Datenbanken.
• Sie verantworten die Datenmodellierung sowie den Aufbau strukturierter und performanter Datenstrukturen für Analysezwecke.
• Durch die Entwicklung effizienter Skripte automatisieren Sie wiederkehrende Aufgaben und steigern so die Produktivität.
• Als kompetente Ansprechperson bringen Sie Ihr Wissen in Projekte ein und beraten die Fachabteilungen zu allen Themen in Ihrem Verantwortungsbereich.

• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung als Data Engineer mit – idealerweise im Bereich Business Intelligence und Datenintegration.
• Mit ihrer praktischen Erfahrung in Microsoft Fabric und Ihrer Vertrautheit beim Umgang mit Best Practices sind Sie bestens aufgestellt.
• Datenmodellierung und Datenbankdesign beherrschen Sie sicher, und auch Themen wie Data Governance sind Ihnen nicht fremd.
• Im Umgang mit Spark und Python fühlen Sie sich wohl und entwickeln leistungsfähige ETL- oder ELT-Pipelines mit Leichtigkeit.
• Die Nutzung von CI/CD-Prozessen mit Git ist Ihnen bestens vertraut.
• Dank Ihrer schnellen Auffassungsgabe und Ihrer ausgeprägten analytischen Fähigkeiten behalten Sie auch bei großen Datenmengen und komplexen Datenflüssen stets den Überblick.
• Sie strukturieren Ihre Arbeit selbstständig und behalten auch in anspruchsvollen Projekten den roten Faden.
• Mit Ihren sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift kommunizieren Sie sicher und überzeugend – sowohl im Team als auch mit den Fachbereichen.

• Gute Atmosphäre: Freuen Sie sich auf eine Arbeitsatmosphäre, die motivierend ist. Das Maß an Flexibilität und Verantwortung ist groß. Die Entscheidungswege kurz. Freiräume sind ausreichend vorhanden. Und die Kollegen sind sympathisch. Klingt gut, oder ?
• Moderne Büroräume: Wer sagt denn, dass man sich bei der Arbeit nicht wie zuhause fühlen kann ? Open Space erfüllt Ihnen den Traum von mehr Freiraum: offene, helle, warme, freundliche Räume ohne Barrieren fördern die team- und abteilungsübergreifende Kommunikation. Wer Ruhe sucht - zum Kaffee trinken, zum Telefonieren, zum Ideen sammeln - findet sie in Ruheecken und Lounges. Den Kaffee gibt es übrigens in einladenden Kaffeebars - im Betriebsrestaurant und auf allen Etagen.
• Work-Life-Balance: Immer schön in der Balance bleiben: die Arbeitszeiten sind flexibel und natürlich ist auch mobiles Arbeiten oder Desksharing möglich. Diverse Arbeitszeitmodelle stehen Ihnen genauso zur Verfügung wie Work-Life-Service und Mitarbeiterberatung. Urlaub gibt es auch: 30 Tage. Weitere freie Tage gibt's am 24.12. und am 31.12..
• Schneller weiterkommen: Hier bleibt niemand auf der Stelle stehen: Bei uns ist der Mitarbeiter Motor seiner Entwicklung und gestaltet seine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung aktiv mit. Damit Ihre Karriere in Bewegung bleibt, bieten wir breitgefächerte fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
• Besser ankommen: Bei uns kommen Sie gut hin & weg: der Hauptbahnhof ist fußläufig zu erreichen und das Jobticket wird subventioniert. Die Autobahnen A46, A53 und A57 sind nur wenige Fahrminuten entfernt, Parkplätze in unmittelbarer Nähe werden kostenlos angeboten.
• Aller Anfang ist schwer: Jeder neue Job ist eine neue Herausforderung. Damit Ihnen der Einstieg leichter fällt, werden Sie professionell und kompetent von A-Z eingearbeitet.
• Gut versorgt: Damit Sie bei den vielen Vorteilen den Überblick behalten: wir bezuschussen Ihre Arbeitsplatzbrille! Außerdem für Sie drin: Wenn es mal zwickt und zwackt ist unser kompetenter Betriebsarzt für Sie da, sodass Sie ohne lange Wartezeiten schnell wieder auf die Beine kommen. Regelmäßige Augenuntersuchungen behält er ebenso im Auge wie ihren Grippeschutz mit einer prophylaktischen Impfung.
• Alles läuft zusammen - Mitarbeiterevents: Für Alle, die ihren Puls nicht nur aus Freude über ihren tollen Job in die Höhe jagen wollen, veranstalten wir einen jährlichen Fitnesstag und machen bei diversen Marathons im Umkreis von Neuss mit - z.B. dem Sommernachtslauf in Neuss.
• Gut und günstig - Mitarbeiterrabatte: Über Corporate Benefits erhalten Sie interessante Rabatte, bei unseren RheinLand Versicherungen exklusive Sonderkonditionen und auch bei Ihren vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge wirken wir selbstverständlich mit.

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