Du willst HR-Prozesse nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten – mit Zahlen, Systemblick und Sinn fürs Wesentliche?
Für ein etabliertes Unternehmen der Gesundheits- und Pflegebranche in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Controller (m/w/d) in Vollzeit und per Direktvermittlung .
Wenn du dein Know-how gezielt einbringen und etwas bewegen willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Deine Benefits
* Unbefristete Anstellung für langfristige Sicherheit
* Flexible Arbeitszeiten inklusive Homeoffice-Möglichkeiten
* 30 Urlaubstage pro Jahr sind selbstverständlich
* Individuelle Zielvereinbarungen in enger Abstimmung mit der Führungskraft
* Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung
* Ein wertschätzendes Team, das deine Meinungen, Talente und Stärken aktiv einbindet
* Offene Du-Kultur von Beginn an
* Attraktive Zusatzleistungen wie BONAGO-Mitarbeiterkarte, Kindergartenzuschuss, Jobrad, Deutschlandticket sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
Deine Aufgaben
* Planung und Kontrolle der Personalkosten
* Verantwortung für die Stellenplanung, das IST-Monitoring sowie die Steuerung und Überwachung der Vollzeitäquivalente (FTE)
* Mitgestaltung von Projekten, einschließlich der Entwicklung und Analyse von Gehaltsbändern
* Durchführung von Analysen zu Bonuszahlungen, Abfindungen und Rückstellungen
* Unterstützung des HR-Teams bei Reporting-Aufgaben, jährlichen Gehaltsanpassungen und Datenpflege
* Mitarbeit bei der Optimierung strategischer Projekte im Fleet-Management sowie im Einkaufscontrolling
* Schrittweise Erweiterung der Verantwortung auf weitere Reporting-Bereiche, wie das Nachhaltigkeitsreporting und das Einkaufscontrolling
Dein Profil
* Fundierte Berufserfahrung im Controlling, insbesondere im Bereich Personalcontrolling
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
* Stark ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen zur präzisen Auswertung und Interpretation komplexer Daten
* Zuverlässige, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Teamfähigkeit und unternehmerischem Denken
* Sicherer Umgang mit MS Office, vor allem Excel und PowerPoint
* Wünschenswert sind Kenntnisse im ERP-System Microsoft Dynamics NAV oder vergleichbaren Buchhaltungssystemen wie SAP
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