Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
im Bereich der Lehre und Weiterbildung in der Allgemeinmedizin
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit bis zu 18 Wochenarbeitsstunden für zunächst 24 Monate befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Tarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe E13möglich.
Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:
* Curri culare Lehre gestalten: Entwicklung, Organisation und Umsetzung innovativer Lehrangebote im Reform- und Regelstudiengang der Allgemeinmedizin.
* Didaktische Qualität sichern: Fachlich-pädagogische Supervision der bestehenden Lehrformate sowie kontinuierliche Weiterentwicklung moderner, praxisnaher Lehrmethoden.
* Fortbildung aktiv mitprägen: Inhaltliche und didaktische Mitgestaltung der Weiterbildungsprogramme des Kompetenzzentrums Weiterbildung Allgemeinmedizin (KWASa).
* Als Dozent:in inspirieren: Durchführung engagierter Lehr- und Fortbildungsveranstaltungen für Studierende, Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung.
* Wissenschaft vorantreiben: Mitarbeit an Forschungsprojekten der Lehrforschung – von der Konzeption bis zur Publikation.
* Nachwuchs begleiten: Betreuung von Doktorand:innen und Förderung ihrer wissenschaftlichen Entwicklung.
* Wissen sichtbar machen: Erstellung und Veröffentlichung wissenschaftlicher Arbeiten in relevanten Fachjournalen.
Passt perfekt – Ihr Profil:
* Approbation als Arzt/Ärztin
* eine abgeschlossene oder fortgeschrittene Weiterbildung im Bereich Allgemeinmedizin ist wünschenswert
* Fundierte Kenntnisse in der Didaktik medizinischer Lehrveranstaltungen sowie Interesse an Lehrforschung
* Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
* Hohes Maß an Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
* Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung und Bereitschaft, Lehr- und Fortbildungsformate aktiv weiterzuentwickeln
Überzeugt auf ganzer Linie – Unser Angebot:
* Tätigkeit in einer führenden klinischen Forschungseinrichtung verbunden mit einem innovativen und interdisziplinären Arbeitsumfeld
* Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
* Berufsorientierten Fort- und Weiterbildungen mit individueller Planung Ihrer beruflichen Karriere und damit die Entwicklung eines zukunftsorientierten, individuellen beruflichen Profils
* Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren
* Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums
* Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge
* Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets
* Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung
* Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits
Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen
Elena Koch
Tel.: 0351-458 2594