Menschen machen erfolgreiche Unternehmen.
Wir sind eine partnerschaftliche HR Beratung bei allen Fragen zur HR Digitalisierung, Business Transformation und HR Strategie.
In international agierenden Konzernen sind wir genauso zuhause wie in familiengeführten mittelständischen Unternehmen.
Unsere Konzepte funktionieren nicht nur in ausgewählten Fokusbranchen, sondern orientieren sich konsequent an dem Geschäftsmodell und dessen spezifischen Herausforderungen für die HR.
Als (Junior) HR Implementation Consultant (m/w/d) betreust Du Implementierungsprojekte und unterstützt somit unsere Kunden bei der Optimierung und Digitalisierung ihrer HR-Prozesse. Ob Konzern oder Mittelstand – Du wirst bestehende Prozesse unter die Lupe nehmen und Deine Kunden in der bestmöglichen Nutzung der neuen Software beraten.
Du begleitest HR Software Implementierungen bei unseren Kunden - hierzu zählen sowohl Konzerne als auch mittelständische Unternehmen
Du analysierst bestehende HR-Prozesse Deiner Kunden und berätst sie in der Implementierung und Optimierung von HR Software
Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in bei Fragen rund um die Optimierung bestehender Personalprozesse
Du bist die Schnittstelle zwischen der IT und HR - Du übersetzt HR Fachanforderungen in Workflows und stellst eine korrekte Prozessabbildung sicher
Du hast erste Berufserfahrung durch diverse Praktika im HR Bereich gesammelt und hast die Arbeit in einem digitalen HR Setup kennengelernt
Du bist IT affin und hast starke analytische Fähigkeiten und Freude daran, bestehende Prozesse zu hinterfragen und zu optimieren
Du sprichst und schreibst in sehr gutem Englisch und Deutsch
Du bist reisebereit und möchtest gerne eigenverantwortlich und flexibel arbeiten
Du übernimmst erste eigene Projekte als Projektleitung
Attraktive Vergütung & individueller Bonus basierend auf einem innovativen Zielprozess – Du definierst Deine Ziele und gestaltest so Deinen eigenen Bonus.
Gesundheit & Wohlbefinden: Wir legen Wert auf Dein Wohlergehen mit Essenszuschüssen, betrieblicher Altersvorsorge, Zugang zu EGYM Wellpass für nur 9,50 € und vieles mehr über unsere All-in-One Plattform für Benefits und zertifizierter Ersthelferin für psychische Gesundheit.
Flexibles Arbeiten: Ob von zu Hause, im Büro in der Ridlerstraße 57 in München mit eigener Kantine und Barista Café, oder zeitweise aus dem Ausland – Du findest die optimale Arbeitsumgebung.
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Sabbatical und flexible Arbeitszeitgestaltung – bei uns kannst Du Deine Work-Life-Balance aktiv gestalten. Teamspirit & Events: Freu Dich auf regelmäßige Team- und Firmenevents wie monatliche Afterworks, Team Days, Quartalsmeetings, Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Moderne Arbeitsweise: Strukturierter Onboarding-Prozess, flache Hierarchien und Raum für Deine Ideen sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Wissensaustausch: Regelmäßige HR-Meetups, Feedbackgespräche und Jour Fixe fördern den Austausch und stärken das Gemeinschaftsgefühl
Deine Ansprechpartnerin ist Sümeyra Kaynak.