Jobbeschreibung
Nachhaltige Mitarbeiterführung und Organisationsentwicklung übernehmen wir Verantwortung für die strategische Führung des Teams von People & Organisation (P&O).
Unser Team ist verantwortlich dafür, dass das Personalwesen der Unternehmensgruppe reibungslos funktioniert. Das bedeutet:
* Führen und Steuern Sie das P&O-Team mit klaren Zielen und Strategien.
* Weiterentwickeln Sie kontinuierliche Prozesse und Workflows im Bereich Human Resources Management.
Voraussetzungen:
1. Hochgradiges Projektmanagement-Erfahrung in einem ähnlichen Umfeld;
2. Ausbildung in den Bereichen HR-Datenanalyse oder Datenverarbeitung sind wünschenswert.
geniessen eine Herausforderndes Arbeitsumfeld zu gestalten;}][0]" type=