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Hauswirtschaftskraft (m/w/d) für den hort am turm an der jahnschule

Brühl
Gemeinde Brühl
Inserat online seit: 21 April
Beschreibung

Für unseren Hort am Turm an der Jahnschule suchen wir zum 01.09.2026 eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit (10 Stunden/Woche). Die Arbeitszeit liegt täglich zwischen 12:00 und 14:00 Uhr, kann aber variieren. Die Stelle ist vorerst befristet mit der Option auf Übernahme.

Der Hort an der Jahnschule ist eine pädagogische Gesamteinrichtung mit aktuell sieben Gruppen. Unsere Einrichtung besteht aus vier Hortgruppen sowie drei Kernzeitgruppen. Insgesamt werden etwa 167 Kinder im Alter von sechs bis zehn Jahren betreut. In einer Atmosphäre der gegenseitigen Wertschätzung setzen wir den Fokus unserer pädagogischen Arbeit nach den Grundsätzen der Hortpädagogik auf die individuelle Entwicklung der Kinder und das soziale Miteinander sowie Partizipation aller Mitglieder unserer Gemeinschaft. Auf die Zusammenarbeit mit den Familien sowie eine enge Kooperation mit der Grundschule und dem Träger legen wir viel Wert. Wir sind ein aufgeschlossenes Team und unterstützen uns gegenseitig.

* Ausgabe des Mittagessens

* Durchführung von Spül-, Wäsche- und allgemeinen Reinigungsarbeiten

* gute hauswirtschaftliche Kenntnisse von Vorteil

* selbstständige und ordentliche Arbeitsweise

* Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit

* einfühlsames und freundliches Auftreten

* eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem offenen, freundlichen und hilfsbereiten Team

* eine Vergütung gemäß TVöD

* 30 Urlaubstage sowie Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember

* Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Sonderzahlung

* Vergünstigungen bei Pfitzenmeier/Venice Beach, betriebliche Altersvorsorge, corporate benefits, BikeLeasing, Jobticket, u.v.m.

Für Auskünfte zur Einrichtung sowie bei fachlichen Fragen steht Ihnen die Leiterin Svetlana Golovin unter der Rufnummer 06202 2003-860 gerne zur Verfügung.

Für personalrechtliche Fragen wenden Sie sich gerne an das Personalamt unter der 06202 2003-105 oder 06202 2003-106.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt.

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