Wir suchen ab sofort im Raum Chemnitz eine/n HR Manager (m/w/d) in Direktvermittlung.
Was unser Kunde bietet
* Flexible Arbeitszeiten im Sinne einer ausgewogenen Work-Life-Balance
* Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
* Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team
* Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien
* Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger technischer Ausstattung
Deine Aufgaben
* Du bist die erste Ansprechperson für Führungskräfte, Mitarbeitende und die Geschäftsführung in allen HR-Themen, insb. bei arbeitsrechtlichen, strategischen und organisatorischen Fragestellungen
* Du leitest das HR-Team fachlich und disziplinarisch und bist verantwortlich für mehrere Standorte
* Du gestaltest und optimierst Personalprozesse über die gesamte Employee Journey
* Du setzt HR-Projekte um, bringst neue Ideen ein und begleitest Change-Prozesse
* Du entwickelst und setzt Strategien um, um neue Talente zu gewinnen und Mitarbeitende langfristig zu binden
* Du unterstützt das Recruiting, nimmst an Bewerbungsgesprächen teil und arbeitest eng mit Entscheidungsträgern zusammen
* Du konzipierst und begleitest die Umsetzung individueller Programme zur Personalentwicklung
* Du erstellst relevante Auswertungen, Reports und Präsentationen
Dein Profil als HR Manager (m/w/d)
* Du hast ein abgeschlossenes Studium – zum Beispiel in Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie – oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
* Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im HR mit, idealerweise mit Führungsverantwortung
* Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht wendest du sicher in der Praxis an
* Du kommunizierst klar, trittst überzeugend auf und kannst Menschen professionell beraten
* Du bist bereit, standortübergreifend zu arbeiten