Wir bieten: Sicherheit eine unbefristete Festanstellung eine tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes Jahressonderzahlung monatl. Pflegezulage tarifliches Leistungsentgelt von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6 % (KZVK) auf das Bruttogehalt Aufstockung des Krankengeldes für bis zu sechs Monate (E-)Bike-Leasing über CompanyBike betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. kostenlose psychologische Beratung. Zeit für Sich und Ihre Familie mind. 30 Tage Urlaub (bei einer 5,0-Tage-Woche) eine individuelle Dienstplangestaltung Weiterentwicklungsmöglichkeiten eine strukturierte Einarbeitung und Begleitung in Ihre Aufgaben individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, passend zu Ihren beruflichen Interessen und Zielen eine langfristige Perspektive und gute Aufstiegsmöglichkeiten ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in das Sie Ihre Ideen und Entwicklungsvorschläge einbringen können Ihre Aufgaben: Strukturierung und Planung der generalisierten Pflegeausbildung Strukturierte Anleitung der Schüler Koordination und Austausch mit Kooperationspartnern Praxisbegleitung bei Praxisbesuchen, Zwischen- und Abschlussprüfungen Verantwortlich für die Durchführung von Messen und Besuchen in Berufsschulen Akquise von Schülern Ihr Profil: Staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d) Weiterbildung zur Praxisanleitung, möglichst mit mehrjähriger Erfahrung Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen Zukunftsorientierung und emphatische Haltung gegenüber zukünftigen Fachkräften Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit