Job-Nr.: 2557390SBA
Einsatzort: u.a. NRW, Köln, Bonn, Düsseldorf, Paderborn, Hamburg, Hannover, Berlin, Raum Frankfurt, Raum Mannheim, Regensburg, München, Nürnberg, Stuttgart, Karlsruhe, Ulm usw. / mobiles Arbeiten
Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie.
Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten bundesweit an mehreren Standorten / mobiles Arbeiten eine(n)
IT Netzwerk / Services (m/w/d)
Ihre Aufgaben sind:
* Sie sind verantwortlich für den reibungslosen Betrieb von unseren Netzwerkprodukten und stellen sicher, dass unsere Kunden jederzeit von optimalen Netzwerklösungen profitieren
* Sie sind für die analysieren und Bearbeitung von Störungen, Änderungsanforderungen und Serviceanfragen unserer Kunden zuständig
* Sie wirken bei dem Aufbau und der Entwicklung neuer Services - Design und der Implementierung neuer Netzwerkservices mit
Ihr Profil:
* Sie können eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung – oder ein vergleichbarer Studienabschluss – z. B. in Informatik Wirtschaftsinformatik, Software-Engineering vorweisen
* Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Netzwerkadministration und -konfiguration mit (Cisco-Meraki) mit
* Idealerweise verfügen sie über Erfahrungen in der Infrastrukturautomatisierung sowie Patch- und Releasemanagement
* Sie können Erfahrung im Umgang im Incident- und Change-Management vorweisen
* Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1
Unser Mandant bietet Ihnen:
* Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur
* Community Kultur und kollegiale Teamarbeit
* Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan
* Ein attraktives Vergütungsmodell
* Eine unbefristete Festanstellung