Kennziffer 2014 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in der Fakultät für Kultur- und Sozialwissenschaften zum 01.09.2026 eine n Wissenschaftliche n Mitarbeiter in (w/m/d) Lehrgebiet Soziologie II Soziologische Gegenwartsdiagnose Teilzeit (19,92 Wochenstunden 50 %) befristet (drei Jahre) in der Entgeltgruppe E 13 TV-L Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprach raum sind wir seit 50 Jahren erfahren im lebens begleitenden und lebens langen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studien modells. An unseren fünf Fakultäten entwickeln wir mit fach bezogener und fach über greifender Forschung zukunfts weisende Lösungen. Ihre Aufgaben: Sie übernehmen Lehraufgaben im Masterstudiengang "Soziologie - Zugänge zur Gegenwartsgesellschaft" sowie im Bachelor studiengang "Politik wissenschaft, Verwaltungs wissenschaft, Soziologie". Sie wirken bei der Erstellung und Über arbeitung von Fernstudien material mit. Sie beteiligen sich an der Durch führung von Präsenz- und Online seminaren. Sie betreuen Bachelor- und Master arbeiten unterstützend. Sie helfen bei der Bearbeitung von Verwaltungs aufgaben des Lehrgebietes mit. Sie wirken bei Forschungs vorhaben des Lehrgebietes mit. Ihr Profil: Sie verfügen über ein überdurch schnittlich abgeschlossenes Hochschul studium auf Master niveau in den Fächern Soziologie oder Sozial wissenschaften, idealer weise mit Promotion. Sie interessieren sich für die Forschungen des Lehrgebiets in den Feldern der Sozio logischen Gegenwarts diagnosen, der Wirtschafts- und Technik soziologie sowie der Analyse von Ungleichheits- und Herrschafts verhält nissen. Sie arbeiten selbstständig und bringen sich aktiv in das Team des Lehrgebiets ein. Wünschenswert sind Erfahrungen in der universitären Lehre, idealer weise auch mit digitalen Lehr-Lern-Angeboten. Unser Angebot: Eine vielfältige und eigen verant wortliche wissenschaft liche Tätigkeit Ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeits klima in einem Team, dem Kooperation und Austausch wichtig sind Die eigene wissenschaftliche Quali fizierung (Promotion oder Habilitation) wird gefördert Eine Arbeit, die teilweise im Homeoffice erledigt werden kann Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes, wie z. B. eine attraktive betriebliche Alters vorsorge (VBL) im Angestellten verhältnis, 30 Tage Urlaub (anteilig) und eine Jahres sonder zahlung Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Kinder notfall betreuung) Ein weitreichendes Angebot im Bereich der Gesundheits förderung Die Möglichkeit zur Fort- und Weiter bildung Auskunft erteilen: Herr Prof. Dr. Uwe Vormbusch Tel.: -4741 E-Mail: Frau Christiana Braun Tel.: -4743 E-Mail: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.06.2026 über unser Bewerbungs portal. Chancengleichheit ist Bestand teil unserer Personal politik: Die FernUniversität in Hagen fördert die Geschlechter gleich stellung und Chancen gerechtigkeit. Entsprechend richtet sich die Ausschreibung ausdrücklich an alle Geschlechter (w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landes gleich stellungs gesetz bevor zugt berück sichtigt. Davon unberührt bleiben die Rechte von Menschen mit einer Schwer behinderung oder ihnen gleich gestellten Personen, die bei gleicher Eignung bevor zugt berück sichtigt werden. FernUniversität in Hagen Dezernat 3 - Personalentwicklung Universitätsstraße Hagen Jetzt bewerben