Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Mit deutschlandweit über 8.000 Mitarbeitenden und einem Umsatz von 2,47 Milliarden Euro (2023) ist es das größte Einzelunternehmen der weltweit tätigen Würth-Gruppe. Als echte Macherinnen und Macher sind wir stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Kultur in unserem Familienunternehmen Würth aus. Klingt das gut für dich? Dann entdecke jetzt deine Einstiegsmöglichkeiten und werde Teil der Würth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung. Du wirkst aktiv bei der organisatorischen Abwicklung unseres Seminarangebotes und der monatlichen Onboarding-Veranstaltung für neue Mitarbeitende mit Du betreust die Teilnehmenden unserer Weiterbildungsangebote und sorgst für einen reibungslosen Ablauf der Veranstaltungen Du bringst deine Ideen bei der Konzeption von neuen Entwicklungsprogrammen im Rahmen des Talentmanagements ein Nach Rücksprache mit den Fachabteilungen konzipierst du E-Learnings für unseren Blended Learning Ansatz Als Hospitant:in besuchst du unsere Trainings und erlebst wie Personalentwicklung in der Praxis abläuft Du erhältst Einblicke in die Themenbereiche New Work und Diversity Studium im Bereich Personal/Human Resources, Bildungsmanagement, Psychologie oder vergleichbarer Studiengang Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office Du hast eine sehr strukturierte und äußerst zuverlässige Arbeitsweise und überzeugst durch deine Selbständigkeit Du hast Spaß daran neue Themengebiete auszuarbeiten und dabei einen Mehrwert für die Abteilung zu schaffen Du bist kreativ und bringst gerne neue Ideen und Ansätze mit ein Dich erwarten eine Welcome-Veranstaltung und fachübergreifende Einblicke in verschiedenste Abteilungen. Außerdem kannst du dich auf ein starkes Praktikumsnetzwerk und coole gemeinsame Aktivitäten freuen. Werde Teil der Würth-Familie und sammle Praxiserfahrung in einem familiären und herzlichen Arbeitsklima! Unser Versprechen an dich: Kein Tag bei Würth wird langweilig sein! Zeitraum des Praktikums: Flexibel, idealerweise ab September 2025 für 3-6 Monate Arbeitsort: In der Unternehmenszentrale und bis zu 40 % der Arbeitszeit im Mobile Office (Home Office) Praktikumsvergütung: 1.400 € brutto pro Monat: Pflichtpraktikum 2.262 € brutto pro Monat: Freiwilliges Praktikum/Abschlussarbeit (4-6 Monate) JBGL1_DE