Description Unbefristete Anstellung nach Tarifvertrag inkl. einer zusätzlichen betriebl. Altersvorsorge 2.000 Euro Willkommensprämie und jährliche Erfolgsbeteiligung Eine Wochenarbeitszeit von 38 Stunden in Vollzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr Familiäre Arbeitsatmosphäre, echte Wertschätzung Deiner Arbeit und gemeinsame Feste (Sommerfest, Nikolausgrillen, Tag der Pflege usw.) Mitarbeiterrabatt in der hauseigenen Cafeteria Förderung der Fort- und Weiterbildung / Weiterentwicklung der Mitarbeiter Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) Fahrradleasing, Essenchecks, Erholungskostenzuschlag und vieles mehr in Kooperation mit der ValueNet AG Bezuschussung des Deutschlandtickets Vergünstigte Parkmöglichkeiten Responsibilities Leitung und Koordination des Pflegeteams, einschließlich der Personaleinsatzplanung Verantwortlichkeit für eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit innerhalb des Teams sowie mit anderen Bereichen und Berufsgruppen Verantwortung für die Budgetplanung und -kontrolle zusammen mit einem effizienten Ressourcenmanagement Sicherstellung einer genauen und zeitnahen Dokumentation von Pflegeaktivitäten sowie Erstellung von Berichten und Analysen zur Leistung des Pflegebereichs Fortlaufende Weiterentwicklung des Pflegebereichs durch Mitarbeiterentwicklung, Prozessoptimierung sowie Evaluierung und Implementierung geeigneter Technologien und Methoden Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung im Alltag, aber auch in Krisensituationen und Personalengpässen Qualifications Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege, Altenpflege oder als Pflegefachkraft Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise bereits in leitender Funktion Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Aufgeschlossenheit und Organisationstalent Hohe Motivation, Dein Fachwissen in der Pflege einzubringen und den Pflegebereich in der Chirurgie weiterzuentwickeln Begeisterungsfähigkeit sowie Integrität und Teamorientierung