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Masseur:in | physiotherapeut:in (m/w/d)

Schmallenberg
Hotel Deimann
Physiotherapeut
Inserat online seit: 9 September
Beschreibung

Stellenbeschreibung
Einleitung Das Hotel Deimann steht für erstklassige Gastfreundschaft mit Herz – eingebettet in die Natur des Schmallenberger Sauerlands. Als familiengeführtes Haus in fünfter Generation verbinden wir echte Tradition mit zeitgemäßem Luxus und legen besonderen Wert auf Herzlichkeit, Qualität und persönliche Weiterentwicklung. Sie lieben es, Menschen mit fachlichem Können und spürbarer Empathie zu verwöhnen? Sie möchten in einem exklusiven Spa-Bereich arbeiten, der Raum für Tiefenentspannung, sichtbare Ergebnisse und echte Hautgesundheit schafft? Dann sind Sie genau die Persönlichkeit, die wir für unser Team suchen. Aufgaben Durchführung professioneller Massagen und Wellnessanwendungen (z. B. klassische Massagen, Aromaölmassagen, Hot-Stone-Therapie). Individuelle Beratung unserer Gäste zu Anwendungen und Entspannungsmöglichkeiten. Unterstützung des Teams bei physiotherapeutischen Behandlungen (je nach Qualifikation). Sicherstellung einer angenehmen und gepflegten Atmosphäre im Spa-Bereich. Vorbereitung und Pflege der Behandlungsräume sowie Kontrolle der benötigten Materialien. Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als Masseur, Wellnessmasseur, medizinischer Bademeister oder Physiotherapeut (m/w/d). Erfahrung in Wellnessanwendungen sowie Freude am Umgang mit Gästen. Ein gepflegtes Auftreten, Teamfähigkeit und eine serviceorientierte Arbeitsweise. Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen. Zusätzliche Qualifikationen (z. B. Lymphdrainage, Fußreflexzonenmassage) sind von Vorteil. Sie sind teamfähig und flexibel, auch an Wochenenden (samstags) und an Feiertagen. Sie verfügen über eine herzliche und zuvorkommende Art im Umgang mit Gästen. Fließende Deutschkenntnisse (mindestens B2), um Gäste individuell beraten zu können Benefits Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitmodelle und Arbeitszeitkonto Digitale Dienstplanung und faire Schichtverteilung Faire Bezahlung Überdurchschnittliches Gehalt + steuerfreie Zuschläge Kostenfreie Verpflegung – auch an freien Tagen Wohnmöglichkeit im Hotel während der Probezeit Weiterentwicklung Interne & externe Schulungen Persönliche Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten Teamkultur & Events Regelmäßige Teamevents (z. B. Sommerfest) Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Mitarbeiterrabatte Bis zu 30 % Rabatt in unseren Betrieben Vergünstigte Übernachtungen für Familie & Freunde Corporate Benefits & internationale Kooperationen Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – direkt online, unkompliziert und gerne auch ohne großes Anschreiben. Ihre Ansprechperson: Julia Knippertz oder Eva Deimann

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