Infos über Ihren neuen Arbeitgeber
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Die PSD Bank Nürnberg eG zählt zu den bedeutenden Genossenschaftsbanken ihrer Region und steht seit über 85 Jahren für Verlässlichkeit, Kundennähe und nachhaltiges Wachstum. Mit einer starken
Gemeinschaft von rund 300 Mitarbeitenden betreut sie mehr als 150.000 Privatkundinnen und Privatkunden an sieben Standorten – persönlich, telefonisch und digital. Unter dem Leitmotiv „Mehr Wir für Dich“ verfolgt die
PSD Bank Nürnberg konsequent das Ziel, Menschen in allen Lebenslagen bestmöglich zu begleiten. Sie verbindet wirtschaftliche Stabilität mit moderner Serviceorientierung und setzt dabei sowohl auf innovative digitale Angebote als auch auf authentische persönliche Beziehungen. Für die Besetzung der Teamleitung (m/w/d) Interne Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich versierte und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter methodischer Kompetenz.
Aufgabe
Ihr Aufgabenfeld beinhaltet:
1. Führung und Weiterentwicklung eines motivierten und leistungsorientierten Teams
2. Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung sowie perspektivische Übernahme zentraler Vertretungsaufgaben
3. Bearbeitung komplexer Fragestellungen und Unterstützung bei geschäftskritischen Themen
4. Durchführung risiko- und prozessorientierter Prüfungen sämtlicher Geschäfts- und Betriebsabläufe sowie des internen Kontrollsystems
5. Präzise Aufbereitung, Bewertung und Nachverfolgung der Prüfungsergebnisse
6. Mitwirkung bei externen Prüfungen und bei der Umsetzung bedeutender Projekte
7. Fachliche Beratung und Unterstützung der Fachbereiche
Profil
Das sollten Sie mitbringen:
8. Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder bankkaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung; alternativ Qualifikation als Verbandsprüfer (m/w/d)
9. Mehrjährige Berufserfahrung in der Internen Revision eines Kreditinstituts oder in der externen Bankenprüfung in verantwortungsvoller Funktion
10. Führungserfahrung ist wünschenswert; alternativ ausgeprägte Bereitschaft, den nächsten Schritt in eine verantwortungsvolle Führungsrolle zu gehen
11. Ausgeprägtes Gesamtverständnis für die Strukturen, Abläufe und Risiken eines Kreditinstituts
12. Hervorragende unternehmerische Kompetenz sowie starke kommunikative und soziale Fähigkeiten
13. Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Urteils- und Entscheidungssicherheit
14. Fundierte Methodenkompetenz in modernen Prüfungsansätzen und -verfahren
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