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Aufgaben der Stelle
E.ON Gastronomie GmbH Als unser neuer Azubi zur Hotelfachkraftw/m/d) in Baar-Wanderath (Eifel, Deutschland) bei der E.ON Gastronomie hilfst Du mit, die Hotellerie von morgen zu gestalten.
Erfahren Sie unten mehr über die allgemeinen Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, sowie über die erforderlichen Fähigkeiten.
Unser Hotel und Kongresszentrum in Wanderath, Teil der E-ON Gastronomie GmbH, verf uuml;gt uuml;ber 96 Zimmer, 12 Tagungsr auml;ume f uuml;r bis zu 200 Personen und vielf auml;ltige Freizeitbereiche.
Damit bieten wir sowohl f uuml;r Tagungen als auch f uuml;r private G auml;ste das ideale Umfeld.
Unsere K uuml;che uuml;berzeugt durch Nachhaltigkeit, Innovation und gesunde Speisen und unser Tagungsbereich durch Flexibilit auml;t und perfekte technische Ausstattung.
Bei uns dreht sich alles um unsere G auml;ste.
Deshalb geben wir alles daf uuml;r, ihnen den besten Service zu bieten.
Die Hotellerie begeistert Dich genauso wie uns? Dann unterst uuml;tze uns mit Deiner Leidenschaft und Kreativit auml;t als Auszubildender zur Hotelfachkraft (w/m/d).
Die E.ON ist einer der st auml;rksten Betreiber von europ auml;ischen Energienetzen und energiebezogenen Infrastrukturen sowie Anbieter fortschrittlicher Kundenl ouml;sungen f uuml;r mehr als 50 Millionen Kunden.
Wir sind mit insgesamt uuml;ber 75.000 Mitarbeitenden in 15 L auml;ndern vertreten.
Mit der Fokussierung auf zwei nachhaltige Wachstumsfelder und der Uuml;bernahme der innogy sind wir bestens aufgestellt, den Energiewandel in Deutschland und Europa voranzutreiben.
Bei E.ON z auml;hlt Vielfalt.
Wir hei szlig;en alle Menschen willkommen und sind uuml;berzeugt, dass Unterschiede uns st auml;rker machen.
Werde Teil unserer inklusiven und vielf auml;ltigen Unternehmenskultur! Zur Verst auml;rkung unseres Teams suchen wir Dich ab Sommer 2026 als Auszubildenden zur Hotelfachkraft (w/m/d) bei uns im Hotel und Kongresszentrum Wanderath in Baar (Eifel, Deutschland).
Solltest Du interessiert sein, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Das erwartet Dich in der Ausbildung Deine Ausbildung beginnt mit den Einf uuml;hrungstagen, in denen Du Deine Ausbilder, Deine Mitauszubildenden, den Konzern und die wichtigsten Informationen erh auml;ltst.
In der Ausbildung durchl auml;ufst Du alle Abteilungen im Hotel und lernst so alle Bereiche kennen Im ersten und zweiten Ausbildungsjahr lernst Du in der Ausbildung zur Hotelfachkraft (w/m/d) die Bereiche Rezeption, Service, K uuml;che, Zimmerreinigung und B uuml;ro kennen.
Du lernst G auml;ste angemessen zu empfangen und zu beraten, Speisen und Getr auml;nke zu servieren, Rechnungen zu bearbeiten und Warenlieferungen in Empfang zu nehmen.
Deine Aufgabe ist es, dass G auml;ste sich wohlf uuml;hlen und gerne wiederkommen.
Die Zubereitung von einfachen Gerichten und das Anrichten von Speisenplatten lernst Du in der K uuml;che.
Dazu geh ouml;rt nat uuml;rlich auch das Sicherstellen der notwendigen Qualit auml;ts- und Hygienestandards.
Im zweiten Ausbildungsjahr legst Du die Zwischenpr uuml;fung vor der IHK Koblenz ab.
Im dritten und letzten Ausbildungsjahr bist Du unter anderem im Service oder im Tagungs- und Veranstaltungsb uuml;ro eingesetzt.
Das Planen von Sonderveranstaltungen, also die Vorbereitung, Durchf uuml;hrung und Nachbereitung wird Dir unter Anleitung vermittelt.
Entfalte Deine Pers ouml;nlichkeit mit dem Gestalten von Flyern, Angeboten und Men uuml;karten.
Am Ende feiern wir gemeinsam Deine erfolgreich bestandene Ausbildung und Deinen Uuml;bergang ins Arbeitsleben.
Das bringst du mit Mindestens den Hauptschulabschluss nach Klasse 10 Gute Kenntnisse in Deutsch und Mathematik Kommunikations- und Teamf auml;higkeit sowie Aufgeschlossenheit Eine neugierige Art, welche dich dazu bewegt, immer Neues kennenlernen zu wollen Organisationstalent und Spa szlig; am Umgang mit Menschen Du f uuml;hlst Dich als Gastgeber und pflegst einen freundlichen Umgang mit unseren G auml;sten Interesse f uuml;r das Themenfeld Hotellerie amp; Gastronomie Leistungsbereitschaft und Durchhalteverm ouml;gen Was du noch wissen solltest Tarifliche Ausbildungsverg uuml;tung nach DEHOGA NRW Die Arbeitszeit betr auml;gt 39 Stunden pro Woche 30 Tage Urlaub pro Jahr Unser Hauptgesch auml;ft findet von Montag bis Freitag statt Weihnachten und Silvester ist unser Hotel geschlossen Die zust auml;ndige Berufsschule ist die Julius-Wegeler-Schule in Koblenz Was wir dir sonst noch bieten Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Guter Teamgeist in einem langj auml;hrig zusammenarbeitendem Team Angenehme Arbeitsatmosph auml;re, die von gegenseitiger Wertsch auml;tzung gepr auml;gt ist Zu Beginn der Ausbildung veranstalten wir einen bdquo;Welcomeday ldquo;, an welchem du deine Mitauszubildenden und deine Ausbilder kennenlernst W auml;hrend Deiner Ausbildung f uuml;hren wir mit Dir auch gemeinsame Teamveranstaltungen mit den anderen Ausbzubildenden unserer Gesellschaft durch Du erh auml;ltst verg uuml;nstigtes Essen sowie kostenfreies Personalwasser und Kaffee/Tee Urlaubs- und Weihnachtsgeld Interne Unterst uuml;tzung bei den Pr uuml;fungsvorbereitungen sowie bei Bedarf interne Unterst uuml;tzung f uuml;r die Berufsschule M ouml;glichkeit zur Teilnahme an externen Weiterbildungsma szlig;nahmen Bereitstellung von Schulb uuml;chern Berufsbekleidung inklusive Reinigung Mitarbeiterangebote innerhalb des E.ON Konzerns Teilnahme am Aktienprogramm des E.ON Konzerns m ouml;glich Arbeitsmedizinische Untersuchungen kostenfreie Mitarbeiterparkpl auml;tze Mit unserer offenen und wertsch auml;tzenden Unternehmenskultur hei szlig;en wir alle Menschen willkommen.
Denn wir sind davon uuml;berzeugt, dass uns Unterschiede bereichern ndash; sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, F auml;higkeiten und Einschr auml;nkungen.
Wir freuen uns uuml;ber deine vollst auml;ndige und aussagekr auml;ftige Online-Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und deinen letzten zwei Zeugnissen.
Inklusion Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu erm ouml;glichen, in dem sie ihr Bestes zeigen k ouml;nnen.
Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung fr uuml;hzeitig in das Verfahren einbezogen.
Bitte teile uns uuml;ber das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen f uuml;r das Bewerbungsverfahren ben ouml;tigst.
Wir stellen diese gern zur Verf uuml;gung. xniyctf
Wenn es dir nicht m ouml;glich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen m ouml;chtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
