Berufliche EntwicklungWir suchen eine motivierte und qualifizierte Fachkraft für die Position der Lehrkraft/Pflegepädagogin (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.Leistungen Attraktive Vergütung und betriebliche AltersvorsorgeWeiterbildung und PersonalentwicklungAktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und ÜbernachtungskostenEnge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit allen Vorteilen, wie z.B. aktives MentoringUnterjährige MitarbeiterentwicklungsgesprächeFamilienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und WertkontoVielfältige Rabatte, z.B. für Freizeit, Reisen, ModeMöglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-SchwalbeMitarbeiterpräsente zu saisonalen AnlässenGute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten PreisenUnterstützung bei der WohnungssucheHauptaufgabenVerwirklichung der Lehrinhalte auf Grundlage der geltenden Ausbildungs- und PrüfungsverordnungLehr- und Klassenleitertätigkeit inklusive Vor- und Nachbereitung des UnterrichtsAbnahme von PrüfungenLeistungsbewertung und -beurteilungMitwirkung an der Weiterentwicklung des schulischen CurriculumsBeratung von Schülern, Eltern und Pflegekräften zu den zu entwickelnden Kompetenzen der AusbildungPlanungs- und Organisationsarbeiten im Rahmen der schulischen AusbildungAkquise neuer Schüler/-innen (z.B. auf Berufsmessen)Praxisbegleitung innerhalb des SRH Zentralklinikums Suhl und bei externen KooperationspartnernVoraussetzungenStudium der Pflegepädagogik (Dipl., B.A., M.A.) oder einen vergleichbaren HochschulabschlussAbschließende Ausbildung in einem Pflegeberuf oder eine vergleichbare AusbildungIn Abhängigkeit einer Bewilligung durch das Schulamt bereits genehmigt für die Fächer Hauswirtschaft/Lebensraum und Lebenszeitgestaltung; Psychologie; Sozialmedizin oder Anatomie/PhysiologieAnreizIhre Fragen beantwortet: Kerstin Neumann, Schulleiterin: 03681 35-5214 Jetzt bewerben