Senior Consultant SAP / PLM (m/w/d)
ZIEHL-ABEGG SE, Künzelsau
Kaufmännische Berufe, Professional
Ihr Aufgabenbereich
1. End-to-End-Prozesse: Sie analysieren und definieren zukunftsorientierte Produktentstehungsprozesse sowie Stammdatenstrukturen unter Berücksichtigung von Best Practices
2. Lösungs- und Systemarchitektur: Sie entwickeln integrierte, modulübergreifende Software-, Schnittstellen- und Architektur-Konzepte für unsere SAP / PLM-Systemlandschaft
3. Projektmanagement: Sie sind verantwortlich für die Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten im PLM-Umfeld (SAP S4/HANA, PTC Windchill, ggf. weitere) und koordinieren die Interessen der internen und externen Stakeholder
4. Datenmanagement und Qualitätssicherung: Sie entwickeln Strategien für Datenmigration und -replikation und erstellen Testpläne, um die Datenintegrität sicherzustellen
Unsere Anforderungen
5. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik,
Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
6. Mehrjährige Berufserfahrung als SAP / PLM Consultant sowie in der Leitung von globalen Projekten mit sehr guten Kenntnissen im Bereich der IT-Systemeinführung
7. Bei entsprechender Erfahrung: Optionale Übernahme disziplinarischer Führung
8. Fundierte Erfahrungen im Aufbau komplexer SAP / PLM-Strukturen und der Auswahl dazu passender Software
9. Exzellente Kommunikationsfähigkeiten gegenüber unseren internen und externen
Stakeholdern sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit
10. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen
11. Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
12. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ZA-Academy
13. Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten
14. Zuschuss zur Verpflegung und vielfältige Angebote in unseren Kantinen oder im DeSi Betriebsrestaurant
15. 30 Tage Urlaub und eine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit je nach Berufsbild
16. Internationale Möglichkeiten für Arbeit und Projekte in verschiedenen Ländern
17. Firmenevents und Aktivitäten für Mitarbeitende wie z.B. Betriebssportgruppen, Skiausflüge, Jubilarfeiern
18. Corporate Benefits wie z.B. JobRad, Bonusprogramm für Mitarbeitende