Übernahme einer Verantwortung
Als Ausbildung Standortleiter übernimmst du die Leitung einer Filiale mit 20–40 Mitarbeitern. Du bist für die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams verantwortlich.
Aufgabenfelder
* Analysiere zentrale Kennzahlen um stetige Verbesserungen im Leistungsniveau der Filiale zu erreichen.
* Sicherst du durch optimierte Arbeitsabläufe eine hohe Servicequalität in unserer Filiale?
* Vorbildfunktion als Führungskraft zeigt dir das Beispiel voran. Dir ist es selbstverständlich ‘auf der Fläche’ aktiv an Packen teilzunehmen.
Besonderheiten des Aufgabenfelds
p>Weil wir wissen: dass wir erfolgreich bleiben müssen
Um das anzustreben werden wir zusätzlich Mutig sein können sich auf dieser Runde Chancen begeben wo keinem vorgekündigt wurde dabei unterstützt - Exklusive Unterstützung zur weiterführenden eigenen Karriere persönlicher Förderplan entwickelt im Rahmen von einem regelmäßigen Beratungsdialog also auch direkt