Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Start: ab sofort | Job-ID: 956609 Was wir zusammen vorhaben: Im Bereich Customer Loyalty – Strategy & Performance leisten wir durch vielfältige Projekte einen maßgeblichen Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung des Loyaltitätsprogrammes REWE Bonus. Was Du bei uns bewegst: Deine Mitarbeit ist gefragt: Du wirkst bei der Weiterentwicklung des REWE Bonus Programmes mit, unter anderem durch Projektkoordination sowie die Konsolidierung, Priorisierung und Aufbereitung relevanter fachlicher Inhalte. Du bringst dich ein: Du unterstützt Projektmanager:innen bei der Initiierung, Planung, Konzeption und Umsetzung von strategischen Projekten, insbesondere im Rahmen der Feature‑ (Weiter‑) Entwicklung. Du packst mit an: Du erstellst Management‑Präsentationen, dokumentierst Projektstatus und ‑inhalte und sorgst für Transparenz (u. a. in Confluence). Du bist mittendrin: Du bist Teil des teamübergreifenden Austauschs und wirkst bei Abstimmungen mit verschiedenen Ansprechpartner:innen im Unternehmen mit (z. B. IT, eCom, UX u. v. m.). Du übernimmst Verantwortung: Du arbeitest im Alltag mit verschiedenen Systemen und Marketing‑Tools (z. B. Jira, Confluence, SAS CI 360) und unterstützt bei der Begleitung von Umsetzungs‑ und Testing‑Phasen. Was uns überzeugt: Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist eine selbstständige und zuverlässige Person und du überzeugst durch eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe. Du befindest dich im Studium, interessierst dich für Loyalty Programme und begeisterst dich für Planungsmanagement. Du bringst 16-20 Stunden Zeit pro Woche mit und bist mindestens ein Jahr als Student:in verfügbar. Idealerweise runden erste berufliche Vorerfahrungen dein Profil ab. Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke deine Vorteile: Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe. Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group. Bleib mobil – Von uns bekommst du ein rabattiertes Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst. Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch. Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung. Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 956609)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.