Bewirb dich bei der BTC Gruppe
Bremen, Home-Office Option, Oldenburg, Referenz # 7438
Junior Social Media Manager *in / Kampagnenmanager *in Human Resources
* Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung
Innerhalb eines 27-köpfigen Teams bist du für die Koordination und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen in den Bereichen HR-Recruiting und -Ausbildung zuständig, um unsere Employer Brand optimal zu positionieren. Zudem bist du mit für die Steuerung unserer Social Media-Kanäle für alle Themenbereiche der BTC verantwortlich.
Das erwartet dich
Im Bereich der Kampagnenplanung übernimmst du folgende Aufgaben:
* Du berätst und begleitest den HR-Bereich bei der Entwicklung und Umsetzung kreativer Kampagnen rund um das Thema Ausbildung und Recruiting
* Du bist unter anderem für die Einsteuerung von Aufgaben in unsere Marketing-Bereiche Gestaltung, Events, Redaktion und Digitales Marketing verantwortlich, wofür du Inhalte einholst, diese vorstrukturierst und damit den Anstoß für eine erfolgreiche Zusammenarbeit gibst
* Du übernimmst Absprachen zu Terminierungen und hast Kampagnenmaßnahmen im Blick, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten
Im Bereich Social Media lässt du deiner Kreativität freien Lauf:
* Du unterstützt in unserem Social Media Team die Planung und Steuerung unserer Social-Media-Kanäle, entwickelst Ideen für zielgruppengerechte Postings, Storys und Kampagnen, die unsere Arbeitgebermarke stärken und setzt diese inkl. Grafikdesign, Bilderauswahl oder Textgestaltung um
* Du analysierst die Performance unserer Aktivitäten und leitest Optimierungsvorschläge ab
* Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen und externen Dienstleistern zusammen, um Kampagnen effektiv umzusetzen, und begleitest z. B. Videodrehs oder Fotoshootings
Das bringst du mit
* Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Marketing oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder ähnliche Fachrichtung
* Zwei Jahre Berufserfahrung im Marketing, idealerweise erste Berufserfahrung im HR Kampagnenmanagement
* Du sprühst vor neuen Ideen, in deinem Blut fließt Kreativität und du verfolgst mit Leidenschaft digitale Trends und weißt die BTC als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren
* Du begeisterst dich für Social Media Kanäle, probierst gerne Neues auf und kreierst gerne guten Content
* Reisebereitschaft für standortübergreifende Abstimmungstermine mit Kolleg*innen, Partnerunternehmen, Agenturen oder lokalen Kampagnen
Das bieten wir dir
* Gleitzeit auf Basis von 40h/Woche sowie Homeoffice Möglichkeiten
* Ein tolles 27-köpfiges Team mit klarem Service- und Beratungsversprechen, bei dem Zusammenarbeit an erster Stelle steht
* Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist
* Persönlicher Entwicklungsplan mit regelmäßiger Möglichkeit zur in- und externen Weiterbildung sowie wiederkehrende Teamentwicklungsmaßnahmen
* Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern
* Nachhaltigkeit wird bei uns gelebt, z. B. durch E-Fahrzeugflotte, BTC Bienenhonig, 10% Rabatt auf Refurbished IT zur privaten Nutzung
* Weitere Benefits, z. B. Hansefit, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, free drinks, E-Bike Leasing
Ansprechpartner
Janina Behrens,
BTC Gruppe