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Stellvertretende pflegdienstleitung (m/w/d) - verantwortung übernehmen und pflege mitgestalten

Ovelgönne
Specht Residenz Ovelgönne GmbH
Pfleger
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 5 Std.
Beschreibung

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Verantwortung übernehmen und Pflege mitgestalten

Sie möchten den nächsten Schritt gehen, Verantwortung übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung moderner Pflege mitwirken? Dabei behalten Sie sowohl die Qualität als auch die Mitarbeitenden im Blick? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Für unsere Seniorenpflegeeinrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d), die Führungskompetenz mit fachlicher Stärke verbindet.

Ihre Aufgaben

* Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung im operativen Tagesgeschäft
* Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung und Sicherstellung einer wirtschaftlichen Dienstplangestaltung
* Fachliche Anleitung, Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden
* Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Vorgaben
* Organisation und Steuerung von Arbeitsabläufen im Pflegebereich
* Mitwirkung bei der Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (z.B. durch den MD)
* Ansprechpartner für Mitarbeitende, Bewohner und Angehörige

Das bringen Sie mit

* Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
* Erste Führungserfahrung oder klare Motivation, in eine Leitungsfunktion hineinzuwachsen
* Organisationsstärke, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
* Sicherer Umgang mit pflegefachlichen Standards und gesetzlichen Anforderungen

Das erwartet Sie bei uns

* eine verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsperspektive
* Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzuprägen
* Eine strukturierte Einarbeitung, sowie gezielte Förderung Ihrer Führungskompetenzen
* Ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege
* Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Zuschlägen
* Monatsgehalt
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Fort- und Weiterbildungen
* Günstiges Fitnessangebot
* Betriebliche Altersvorsorge
* Regelmäßige Teamevents
* Attraktive Mitarbeiterrabatte für Reisen, Technik, Kleidung etc.
* Fahrrad-und E-Bike-Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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