Ihr Aufgabenbereich:
Unser KLEUSBERG-Team im Medienhafen sucht Verstärkung:
1. Sie sind verantwortlich für die reibungslose Abwicklung der Tiefbauarbeiten (Erd-, Gründungs- und Entwässerungsarbeiten) unserer Bauprojekte (wie z. B. Schulen, Kindergärten, Büro- und Verwaltungsgebäude in schlüsselfertiger Modul- und Systembauweise) und sind Hauptansprechperson für alle Projektbeteiligten in der Rhein-Ruhr-Region.
2. Auch das Leistungsbild der Freianlagen gehört zu Ihrem Aufgabengebiet.
3. Sie arbeiten bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen mit und erstellen eigenständig Ausschreibungen für die relevanten Gewerke, wobei Sie Unterstützung von der Planung und Projektleitung erhalten.
4. Sie kontrollieren die Qualität der Bauausführung, die Einhaltung des Kostenrahmens und der Ausführungstermine sowie die Arbeitssicherheit.
5. In Ihrem Verantwortungsbereich steuern und koordinieren Sie alle Baugewerke souverän.
6. Sie rechnen alle Leistungen mit den Nachunternehmern ab, indem Sie kontinuierliche Leistungsfeststellungen vornehmen.
Ihr Profil:
7. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), Sie sind Bautechniker oder Techniker/Meister der Fachrichtung Tiefbau (m/w/d) oder Sie sind Quereinsteiger mit Erfahrung im Tiefbau.
8. Sie verfügen über mehrjährige Berufspraxis in der Bauleitung oder Projektleitung im Tiefbau.
9. Ihr Auftritt ist souverän, verbindlich und authentisch.
10. Sie erkennen frühzeitig Probleme und deren Ursachen, suchen proaktiv nach Lösungen und behalten in stressigen Situationen den Überblick.
11. Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach VOB/BGB.
12. Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und bringen Reisebereitschaft zu den Bauprojekten in der Region Rhein-Ruhr mit.
Das bieten wir Ihnen:
13. Top-Rahmenbedingungen: Es erwartet Sie ein unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30+ Tage Urlaub.
14. Positives Arbeitsumfeld: Bei uns profitieren Sie von hellen Arbeitsplätzen, kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung.
15. Vorzüge eines Familienunternehmens: Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Arbeitsklima zeichnen unser Miteinander aus.
16. Eine fundierte, strukturierte Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.
17. Das kleine Extra: Neben einer betrieblich subventionierten Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Bikeleasing erhalten Sie eine Ticket-Plus-City-Karte (50 Euro pro Monat) sowie Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits und ein Employee-Assistance-Programm (EAP).