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Jungbauleiter (w/m/d)

Erfurt
Wolff & Müller
Inserat online seit: 22 Juli
Beschreibung

Das erwartet Sie

Als Jungbauleiter (w/m/d) sind Sie unter Anleitung und Unterstützung eines erfahrenen Bauleiters verantwortlich für die Steuerung der Bauausführung in terminlicher, wirtschaftlicher und qualitativer Hinsicht zuständig

Sie setzen gemeinsam mit einem erfahrenen Baustellenteam, bestehend aus mindestens einem Polier und einem Oberbauleiter unsere Bauprojekte um

Sie sorgen für die Koordination, Korrespondenz, Rechnungsprüfung, technische Überwachung und Beurteilung der Nachunternehmerleistungen

Sie unterstützen die Bauleiter und Oberbauleiter bei der Termin-, Kosten und Qualitätskontrolle

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört auch die Personaleinsatzplanung und -führung

Sie überwachen Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften

Im Rahmen unseres Jungbauleiterprogramms erhalten Sie einen umfassenden Einblick in alle Fachbereichen und übernehmen die Verantwortung für die Aufmaßerstellung und Bewehrungsabnahmen, sind für die Abrechnung der Bauleistungen zuständig und unterstützen die Kalkulation


Ihr Fundament

Sie besitzen ein abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium als Bauingenieur (w/m/d) oder Techniker (w/m/d) mit vergleichbaren Kenntnissen

Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrung in der Praxis sammeln (Praktikum, Werkstudententätigkeit, etc.)

Sie sind offen für Neues und können sich in neueste Technologien und EDV-Anwendungsprogramme, wie z.B. iTWO einarbeiten

Sie überzeugen durch eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise und Lernbereitschaft

Zudem begeistern Sie mit Motivation, Einsatzbereitschaft und Sozialkompetenz

Sie haben Freude am Bauen und an der Arbeit im Team

Sie bringen eine Reisebereitschaft mit


Darauf können Sie bei uns bauen

Unsere Niederlassung in der Thüringer Landeshauptstadt zeichnet sich durch die günstige Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr aus. Des Weiteren profitieren unsere Mitarbeiter von folgendem Angebot:

Gutes Arbeitsumfeld: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima

Attraktives Vergütungspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungsgerechtes (Tarif-)Gehalt

Zusatzangebote: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen besondere Vorteile z.B.: Mitarbeiterangebote, kostenloses Getränkeangebot, vergünstige Konditionen für Fitnessstudios, Events für Mitarbeiter, ausreichende Parkmöglichkeiten und noch viele mehr!



Personalentwicklung: hauseigene Akademie für Qualifizierung und Weiterbildung

Gesundheitsförderung: ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen

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