Die Evangelische Schule Cottbus verbindet als Gymnasium christliche Bildung mit innovativer Pädagogik und einem musischen Profil. An der zweizügigen und einzigen christlichen weiterführenden Schule der Region lernen 331 Schüler*innen. Die Evangelische Gottfried-Forck-Grundschule Cottbus ist eine einzügige Grundschule mit 140 Schüler*innen. Im Hort werden 97 Schüler*innen vor bzw. nach dem Unterricht betreut.
Zu Ihren Aufgaben in der Unterstützung der Schulleitungsteams gehören u.a.
* die Betreuung des pädagogischen und nichtpädagogischen Personals,
* die Koordination der Arbeit des technischen Personals sowie die Organisation der Zusammenarbeit mit und Überprüfung von Dienstleistungsunternehmen (z. B. Bau, Reinigung, Vermietung)
* die Erstellung des Haushalts und die Verwaltung der zugewiesenen Sach- und Finanzmittel, der Schulanlagen, des Lernmittelfonds und der Schulmediathek,
* die Führung von schulbezogenen Statistiken und Inventarverzeichnissen sowie administrative Aufgaben im Bereich der Datenverarbeitung,
* die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten,
* die Freiwilligenkoordination und Zusammenarbeit mit Fördervereinen und außerschulischen Kooperationspartner*innen als Kontaktperson der beiden Schulen.
Wir erwarten von Ihnen
* eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation,
* mehrjährige Berufserfahrung im administrativen und/oder kaufmännischen Bereich,
* sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office,
* sorgfältiges, termingerechtes und selbständiges Arbeiten verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative,
* kommunikative Kompetenz, Organisationsgeschick und Belastbarkeit,
* Teamfähigkeit.
Wir bieten Ihnen
* ein Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des TV-EKBO,
* eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit,
* ein offenes und angenehmes Arbeits- und Schulklima,
* die Anstellung bei dem größten freien Bildungsträger öffentlicher allgemeinbildender Schulen in der Region Berlin-Brandenburg,
* eine familienfreundliche Arbeitsumgebung,
* interessante Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung,
* ein Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss (Deutschlandticket),
* eine betriebliche Altersvorsorge.
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