Zahlen im Griff. Prozesse im Blick. Zukunft vor Augen.
Sie sind ein Profi in der Gehaltsabrechnung, haben ein Gespür für Controlling und möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig Unser Partner – Ihr neuer Arbeitgeber: Ein dynamisches Beratungsunternehmen aus Frankfurt, das Finanzdienstleister durch kluge Strategien und technologische Exzellenz fit für die Zukunft macht. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung, Regulatorik und Transformation treibt es Veränderung dort voran, wo andere nur analysieren. Ein fantastisches Team liefert nicht nur Konzepte, sondern echte Ergebnisse – schnell, präzise und mit Leidenschaft.
Wir suchen für den Standort in Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (HR-) Controller/Payroll (m/w/d) im Rahmen der unbefristeten Direktvermittlung.
Was können Sie erwarten?
1. Spannende Projekte mit echten Herausforderungen
2. Viel Eigenverantwortung, aber immer mit Rückendeckung
3. Eine moderne Arbeitskultur, die Vertrauen und Flexibilität lebt
4. Kolleginnen und Kollegen auf Augenhöhe, mit denen man gerne zusammenarbeitet
5. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, statt vorgefertigter Karrierepfade
6. Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der Gehaltsabrechnung
7. Ansprechpartner für Krankenkassen, Sozialversicherungsträger, Behörden und Berufsgenossenschaften
8. Unterstützung bei Steuererklärungen und Umsatzsteuervoranmeldungen
9. Controlling, Monitoring und Reporting im Bereich Versicherungen und betrieblicher Altersvorsorge
10. Erstellung und Pflege von Statistiken, Reportings und Auswertungen
11. Personalkostenplanung mithilfe moderner Softwarelösungen
12. Durchführung aller relevanten Jahresabschlussarbeiten
13. Vertragsmanagement für Projekteinzelverträge
14. Administrative Betreuung unserer Benefits – von Zuschüssen bis Altersvorsorge
15. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Finanzen
16. Fundierte Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung
17. Erste Erfahrungen im Personalcontrolling von Vorteil
18. Grundlegende Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
19. Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
20. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
21. Eine strukturierte, detailorientierte und selbstständige Arbeitsweise
22. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Serviceorientierung
* Langjährige Kontakte zu den attraktivsten Arbeitgebern im Rhein-Main-Gebiet
* Kompetente Beratung beim (Wieder-) Einstieg ins Berufsleben
* Einen Blick hinter die Kulissen des regionalen Arbeitsmarktes
* Ehrliche Einschätzungen zu Ihren beruflichen Entwicklungsperspektiven
* Einen schnellen, transparenten und einfachen Bewerbungsprozess
* Aufrichtiges Feedback und wertvolle Tipps zu Ihrer Karriereplanung
Wir stehen für Vertrauen, Kontinuität und Offenheit, wenn es um Personalberatung für alle kaufmännischen Kernfunktionen im Rhein-Main-Gebiet geht.
TIMEConsult – Ihr Partner bei der Karriereplanung
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