Ihre Aufgaben
* Die Konfiguration und Wartung unserer SAP-Systeme übernehmen Sie in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
* Updates unseres SAP AddOn oscare® führen Sie eigenständig durch.
* Monitoring, Fehleranalyse und Fehlerbehebung innerhalb der SAP-Landschaft zählen zu Ihren Kernaufgaben.
* Ebenso verantworten Sie Performance-Optimierungen, um die Systeme stabil und effizient zu halten.
* Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Administration von SAP HANA-Datenbanken mit.
* Die konsequente Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Compliance-Standards stellen Sie sicher.
* Eine enge Zusammenarbeit mit unseren IT-Squads und SAP-Entwicklungsteams prägt Ihren Arbeitsalltag.
* Zusätzlich betreiben, administrieren und entwickeln Sie unsere SAP-Systeme kontinuierlich weiter.
Ihr Profil
* Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung (z. B. MINT) zeichnet Sie aus. Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
* Darüber hinaus bringen Sie mindestens drei Jahre Berufserfahrung als SAP Basis Experte oder SAP Basis Administrator mit.
* Fundierte Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und Administration von SAP-Systemen sind vorhanden.
* Erfahrung in der Performance-Optimierung sowie in der systematischen Fehlerbehebung rundet Ihr Fachwissen ab.
* Sie sind vertraut mit SAP-Basis-Tools, SAP NetWeaver, SAP S4HANA und weiteren relevanten SAP-Technologien.
* Kenntnisse in den Bereichen Sicherheit und Compliance bringen Sie ebenfalls mit.
* Eine SAP-Zertifizierung ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich.
* Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus.
* Ihre Arbeitsweise ist lösungsorientiert, qualitätsbewusst und eigenverantwortlich.
* Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Unsere Benefits
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Work-Life-Balance; Equal Pay; Familienfreundlich; Gesundes Arbeiten; Miteinander; Rückhalt; Flexibles Arbeiten; Weiterentwicklung; Tarifverträge; Corporate Benefits
Die BARMER fördert aktiv die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und strebt einen ausgewogenen Anteil der Geschlechter an. Insbesondere Frauen sind daher ermutigt und aufgefordert, sich zu bewerben. Wir stehen für Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten sowie gleichgestellten Menschen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.