Personalsachbearbeiter (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Köln, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (w/m/d).
Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.
Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Vorteile bei Robert Half
1. Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
2. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
3. Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
4. Attraktive Sozialleistungen
5. Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen
6. Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter (w/m/d)
7. Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen, idealerweise mit DATEV-Erfahrung
8. Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zur Personalabrechnung
9. Betreuung und Pflege von Personalakten
10. Erstellung und Änderungen von Arbeitsverträgen und Vertragsdokumenten
11. Zusammenarbeit mit Krankenkassen und Behörden
12. Unterstützung im Umstellungsprozess von analogen zu digitalen Arbeitsmethoden
13. Sicherstellung einer effizienten Einarbeitung (max. 1 Woche)
14. Keine Aufgaben im Bereich Recruiting
Ihr Profil
15. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
16. Erfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung
17. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
18. Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten