Holcim Deutschland entwickelt innovative und digitale Bau-Produkte und -Lösungen für Bauherren, Bauunternehmen, Architekt:innen und Ingenieur:innen. Als Mitarbeiter:in gestaltest du mit uns gemeinsam Fortschritt beim nachhaltigen Bauen – verbunden mit einem klaren Fokus auf Klimaschutz und Kreislaufwirtschaft.
Auszubildender zum Aufbereitungsmechaniker (m/w/d)
Standort:
Werdohl, DE, 58791
Stelle-ID: 9098
Das lernst du bei uns
* Du steuerst und überwachst den Produktionsprozess
* Bedienung, Wartung und Reparatur von Abbaugeräten bzw. -fahrzeugen sowie manuellen, teil- & vollautomatisierten Aufbereitungsanlagen
* Sicherstellung der fachgerechten Verarbeitung und Lagerung der aufbereiteten Rohstoffe
* Analyse von Proben im Betriebslabor
* Qualitätsmanagement
* Wir zeigen Dir, welchen Stellenwert das Thema Arbeitssicherheit und Umweltschutz für unser Unternehmen hat
Damit überzeugst du uns
* Du verfügst mindestens über einen Hauptschulabschluss und hast gute Noten in den naturwissenschaftlichen Fächern sowie in Mathe
* Zusätzlich verfügst Du über PC-Grundkenntnisse, technisches Interesse und Verständnis sowie handwerkliches Geschick
* Deine Persönlichkeit ist gekennzeichnet durch Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit, Zuverlässigkeit, Kontaktfähigkeit und Lernbereitschaft
Damit überzeugen wir dich
* Attraktive Ausbildungsvergütung zzgl. Sonderzahlungen
* Praxisnahe und zukunftsorientiere Ausbildung in Lehrwerkstätten
* Angenehmes Betriebsklima mit sozialem Engagement
* Einführungsseminar und regelmäßige Teilnahme an überbetrieblichen Ausbildungskursen
* Gute Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Zuschuss zur Teilnahme am Firmenfitness-Programm und vieles mehr
Dein Kontakt
Du hast Fragen oder möchtest mehr erfahren?
Unser Recruiting Team hilft dir gerne weiter unter recruiting-deu@holcim.com.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung #gerneperdu www.holcim.de/stellenangebote.
#HolcimGermany
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion, sexueller Orientierung sowie sozialer Herkunft. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.