Advanced Practice Nurse (APN/ANP) (Pflegefachkraft)13.05.2026 Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH Lüneburg
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Advanced Practice Nurse (APN/ANP) (Pflegefachkraft)
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Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH
Lüneburg
Informationen zur Anzeige:
Advanced Practice Nurse (APN/ANP) (Pflegefachkraft)
Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH
Lüneburg
Aktualität: 13.05.2026
Anzeigeninhalt:
13.05.2026, Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH
Lüneburg
Advanced Practice Nurse (APN/ANP) (Pflegefachkraft)
Über uns:
Die Psychiatrische Klinik Lüneburg ist Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik sowie Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie mit einer über 110-jährigen Geschichte. Als eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region ist die Psychiatrische Klinik Lüneburg zudem Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). Auf einem großzügigen parkartigen Gelände gelegen, besticht die Klinik mit denkmalgeschützten Gebäuden und einem bis zu 100 Jahre alten Baumbestand.
Aufgaben:
* Unbefristet in Vollzeit mit 38,5 Stunden / Woche. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
* Als wissenschaftlich qualifizierte Pflegeexpert:in APN sind Sie regelhaft und anteilig in die direkte klinische Pflege eingebunden und übernehmen eine fallführende, patient:innennahe Expert:innenrolle für definierte Patient:innengruppen im stationären Setting. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in der direkten Versorgung und der prozesshaften Begleitung entlang der gesamten Behandlung. Als APN übernehmen Sie die eigenständige, wissenschaftsbasierte und klinisch-pflegerische Verantwortung für spezifische Versorgungsbedarfe, beraten Patient:innen sowie An- und Zugehörige auf Expert:innenniveau und wirken kontinuierlich im Pflegeteam, um Praxisnähe, Aktualität und Akzeptanz sicherzustellen.
* Die Wahrnehmung erweiterter pflegerischer Entscheidungs- und Handlungsspielräume erfolgt im Rahmen gesetzlich eröffneter Befugnisse sowie organisationsbezogener Regelungen.
* Als APN bleiben Sie bewusst klinisch tätig, um Ihre Expertise wirksam in die multiprofessionelle Versorgung einzubringen. Ergänzend übernehmen Sie wissenschaftlich fundierte Aufgaben der Praxisentwicklung, insbesondere die Analyse, Weiterentwicklung und Evaluation pflegerischer Versorgungskonzepte, der fachliche Beratung von Pflegefachpersonen sowie das Mentoring in komplexen pflegefachlichen Entscheidungsprozessen.
* Sie beteiligen sich aktiv an der Publikation wissenschaftlicher Ergebnisse sowie deren Transfer in die pflegerische Versorgungspraxis. Sie gestalten den Theorie-Praxis-Transfer z.B. in Form von Konzeptentwicklungen, praxisbezogenen Fortbildungen und fallbezogener Lern- und Lehrformate. Die Pflegeexpert:in APN ist keine Stabsstelle.
* Verantwortung für die eigenständige, pflegerische Versorgung spezifischer Patient:innengruppen in anspruchsvollen und dynamischen Versorgungssituationen
* Wissenschaftlich fundierte Weiterentwicklung und Evaluation pflegerischen Handelns in der direkten klinischen Praxis.
* Implementierung evidenzbasierter pflegerischer Standards und Konzepte
* Beratung pflegefachlicher Leitungen und interprofessioneller Teams bei pflegewissenschaftlich fundierten Entscheidungen
* Mitwirkung an Forschungs-, Entwicklungs- und Qualitätsprojekten
* Durchführung von praxisbezogenen Fortbildungen und fallbezogener Lern- und Lehrformate
Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossenes pflege- oder gesundheitswissenschaftliche Studium mit Masterabschluss
* Mehrjährige Tätigkeit in der Psychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie oder forensische Psychiatrie
* Ein hohes Maß an Engagement, Integrität und Belastbarkeit
* Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
* Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz
Wir bieten:
* Einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre persönliche Kompetenz einbringen können
* Die Arbeit in multiprofessionellen, engagierten Teams
* Eine strukturierte und praxisorientierte Einarbeitung
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern
* Ein familienfreundliches Unternehmen - FaMi-Siegel-Träger 2025-2027
* Fahrradleasing im Rahmen von Entgeltumwandlung
* Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostengünstige Sport- und Fitnessangebote
* Betriebliche Altersvorsorge
* Einen Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket, Einkaufs- und weitere Mitarbeiter:innenvorteile
* Es erfolgt eine der Qualifikation entsprechende Eingruppierung nach E12 TVöD.
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
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