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Abteilungsleiter - sichtkontrolle (w/m/d)

Bielefeld
Brunel
Abteilungsleiter
Inserat online seit: 9 Dezember
Beschreibung

Ihre Aufgaben


1. Führung und Entwicklung
2. Disziplinarische und fachliche Leitung der unterstellten Mitarbeitenden
3. Steuerung und Optimierung des Personaleinsatzes inkl. Personaltraining und -entwicklung
4. Prozess- und Kostenmanagement
5. Kostenstellenverantwortung und Budgetplanung
6. Reduktion der Sichtungsdurchlaufzeiten
7. Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung Change Control-pflichtiger Anpassungen
8. Qualitätssicherung und Standardisierung
9. Sicherstellung und Optimierung des GMP-Chargendokumentationssystems
10. Standardisierung und Kontrolle von Sichtungs-, Logistik- und Organisationsprozessen unter Lean Manufacturing-Gesichtspunkten und regulatorischen Anforderungen
11. System- und Prozessentwicklung
12. Weiterentwicklung des EMS-Systems durch Implementierung von 6S-Maßnahmen
13. Erstellung von Visualisierungen an SMBs (Standardized Metric Boards, Control Charts)


Ihre Qualifikationen


14. Abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder abgeschlossenes Studium im Bereich pharmazeutische Industrie bzw. vergleichbar
15. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im pharmazeutisch-technischen Produktionsumfeld mit Kenntnissen der aseptischen Fertigung
16. Erfahrung in Projektarbeit und Audits wünschenswert
17. Sehr gutes Verständnis für technische, organisatorische Abläufe und Datenverarbeitungsprozesse
18. Ausgeprägtes Organisationstalent, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude
19. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
20. Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)


Ihre Vorteile


Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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