Das Ziel unseres Praktikums ist es, die beste Version des Mitarbeiters zu finden.
Bewerber können sich bei uns registrieren und den Aufgabenbereich auswählen, in dem sie ihre Talente entfalten können.
Wir bieten eine Vielzahl von Möglichkeiten für die Entwicklung der Mitarbeiter.
Aufgabenbereich
* Unterstützung bei der Entwicklung von Soundfunktionen im Gesamtfahrzeug
* Unterstützung bei der Spezifikation, dem Testing und der Freigabe der Funktionen sowie Reifegrad-Reporting
* Etablierung und Weiterentwicklung des Arbeitsmodells der Sound-Entwicklung
* Aufbau von Demonstratoren zur Darstellung der erlebbaren Funktionen und Unterstützung bei Entscheidungsprozessen
* Erschließung moderner Methoden und Verfahren zur Gestaltung von Kundenerlebnissen und Umsetzung von Innovationen
* Aufbau und Pflege eines effizienten bereichsübergreifenden Partnernetzwerkes intern und extern
* Unterstützung bei der Repräsentation der Kundenfunktionen
* Unterstützung im Aufbau des Teams
Anforderungen
* Mitarbeiter mit Studiengang im Bereich Sound, Tontechnik, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Ausbildung
* Kenntnisse in Fahrzeugtechnik und Projektmanagement
* Erfahrung in der Entwicklung von Softwareprojekten
* Erfahrung im Bereich User Interaction oder einem vergleichbaren geprägten Tätigkeitsfeld mit Kundenfokus
* Erfahrung in emotionalem Produktdesign
* Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Sicherer Umgang mit MS-Office
* Engagement und Teamfähigkeit
* Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise
Vorteile
* Möglichkeit zur Entwicklung der eigenen Fähigkeiten
* Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Mitarbeitern
* Persönliche und fachliche Förderung