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Monteur (m/w/d) hls

Brilon
ETS Efficient Technical Solutions GmbH
Monteur
Inserat online seit: 24 Mai
Beschreibung

Brilon Brilon

Monteur (m/w/d) HLS

Vollzeit, Brilon

Position: Handwerker

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung!

Willkommen bei ETS Efficient Technical Solutions GmbH!

Die ETS steht für Innovation, Kompetenz und ganzheitliche Lösungen in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA). Wir bieten unseren Kunden alles aus einer Hand – von der Planung über die Umsetzung bis zur Wartung. Zusätzlich entwickeln wir innovative Lösungen in den Bereichen Prüfstandtechnik, Energietechnik und Automatisierungstechnik.

Mit fundiertem Ingenieurwissen, langjähriger Erfahrung und einem dynamischen Team realisieren wir anspruchsvolle Projekte – national und international. Als Teil der Elevion Group profitieren wir von einem starken Netzwerk und vereinen Flexibilität mit Innovationskraft.

Für unseren Standort Brilon suchen wir einen Monteur (m/w/d) HLS in Vollzeit.

Warum ETS? Das erwartet Sie bei uns:

1. Teamspirit & offene Kommunikation: Arbeiten in einem Umfeld mit starkem Zusammenhalt, regelmäßigen Teammeetings und einer offenen Tür bei den Führungskräften.
2. Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit individuell auszugleichen – für eine optimale Work-Life-Balance.
3. Moderne Arbeitsumgebung: Unsere Büros sind modern ausgestattet und bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit durchdachten Meeting-Points.
4. Individuelle Entwicklung: Wir fördern Ihre Karriere mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.

Ihr Aufgabengebiet

5. Anlagenmontage und Inbetriebnahme
6. Wartung und Instandhaltung von Lüftungs- und Kälteanlagen
7. Umbau von bestehenden Anlagen

Unsere Anforderungen

8. Abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär oder vergleichbarer Ausbildungshintergrund
9. Berufserfahrung wünschenswert, jedoch gerne auch Berufseinsteiger
10. Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit

Ihre Vorteile

11. Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen: Faires, leistungsgerechtes Entlohnungssystem mit einer wettbewerbsfähigen Vergütung, Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.
12. Corporate Benefits: Exklusive Angebote und Rabatte in Online-Shops mit namhaften Marken.
13. Betriebliche Zusatzkrankenversicherung
14. Karriere & Entwicklung: Aktive Förderung individueller Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten mit einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
15. Familiäres Miteinander: Ein sicheres, langfristiges Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche mit hoher Innovationskompetenz und einem angenehmen Arbeitsklima.
16. Innovative Projekte: Arbeiten mit zukunftsweisenden Technologien in einem kompetenten und flexiblen Team.
17. Hochwertige Ausstattung: Moderne IT-Technik wie Firmenhandy, Laptop, Tablet sowie professionelle Arbeitskleidung und hochwertiges Werkzeug renommierter Marken.
18. Gesundheit & Wohlbefinden: Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Gympass, Jobrad und Corporate Benefits für Ihre Work-Life-Balance.

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