Wir bieten
1. ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
2. professionelle Betreuung durch unsere Personaldisponenten
3. attraktive, übertarifliche Bezahlung zzgl. Branchenzuschlägen in bestimmten Bereichen
4. gesicherte und gestaffelte Weihnachts- und Urlaubsgeld-Zahlungen nach Tarif
5. bis zu 30 Tagen Urlaub nach Tarif
6. Mitarbeiter - Prämie – bis 1000€ für jeden geworbenen Kollegen*
7. Gesundheitsprämie von bis zu 600€*
8. Arbeitskleidung und persönliche Arbeitsschutzausstattung wird gestellt
9. HITVorteilsprogramm mit attraktiven Vergünstigungen und Rabatten
10. Übernahmeoption beim Kunden bei geeigneter Qualifikation
11. wöchentliche Abschlagszahlung möglich
12. Freizeitausgleich für Mehrarbeitsstunden
13. Fort- und Weiterbildungen
14. tarifliche Lohnanpassungen bis hin zum Equal Pay
Aufgaben:
15. Bauteile kraft- und formschlüssig durch Verschrauben bzw. verstiften/vernieten verbinden
16. Bauteile und Baugruppen nach technischen Unterlagen fachgerecht montieren
17. Bohrungen / Ausschnitte usw. in Werkstücke mit unterschiedlichen Werkzeugen (Durchbohren ins Volle, Aufbohren, Zentrieren, Profilsenken, Sägen, Flexen, usw.) herstellen
18. Erforderliche Arbeitsverfahren, Werkzeuge, Hilfs- und Prüfmittel bestimmen und einsetzen
19. Grundlegende Baugruppen selbständig montieren
20. Standardliefereinheiten selbständig montieren
21. Anwendung der Werkerselbstkontrolle nach Arbeitsanweisung
22. Einhaltung des Qualitätsstandards
Profil:
23. mind. 2-jährige Fachspezifische Berufsausbildung (Schlosser, Monteur, Metallbearbeiter, Feinmechaniker, Mechaniker, Mechatroniker) oder mehrjährige Erfahrung in den genannten Bereichen
24. Bereitschaft zur Schichtarbeit (2- Schichten)
25. PKW und Führerschein zwingend notwendig, wenn nicht aus der direkten Umgebung
26. Deutsche Sprache in Wort und Schrift mind. B2
27. Teamfähigkeit, Selbstständiges Arbeiten, Engagement und Spaß an der Arbeit