Junior Fuhrparkleiter Auslieferung (m/w/d), sulz am neckar
Elis Deutschland
sulz am neckar, Germany
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 56.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung, die Hochachtung verdient!
In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 45 Standorten, die wir aus unserem Headoffice in Hamburg unterstützen, unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs!
Dein Weg zur Führungskraft von morgen
Im Rahmen unseres zweijährigen Trainee-Programms erwartet dich eine spannende Reise. Du startest in einem dynamischen und zukunftssicheren Arbeitsumfeld und wirst von Beginn an intensiv gefördert. Mit unserem maßgeschneiderten „On-the-Job“-Entwicklungsprogramm bereiten wir dich gezielt auf eine zukünftige Führungsposition vor. Profitiere von einer Kombination aus praxisnaher Erfahrung, persönlicher Weiterentwicklung und exzellenter Perspektive für deine Karriere bei Elis als
Junior Fuhrparkleiter (m/w/d) Auslieferung
an unserem Standort in Sulz am Neckar.
* Erste Verantwortung: Du übernimmst erste Verantwortung im Bereich Fuhrpark und schaffst ein motivierendes und wertschätzendes Betriebsklima, das auf unseren Elis-Werten basiert.
* Tourenplanung und -optimierung: Du bist verantwortlich für die Planung und Optimierung der täglichen Touren, um eine pünktliche und effiziente Lieferung zu gewährleisten.
* Mitfahrten und Praxiseinblicke: Im Rahmen des Programms begleitest du Fahrer (m/w/d) auf ihren Touren im Sprinter oder Lkw, um einen direkten Einblick in die operative Arbeit zu erhalten, und übernimmst nach und nach auch eigene Touren.
* Gesetzliche Vorgaben: Du überwachst die Einhaltung der gesetzlichen Arbeitszeitvorgaben und sicherst die korrekte Erfassung der Arbeitszeiten für das gesamte Fahrerteam.
* Training und Entwicklung: Du erhältst regelmäßig Schulungen und Trainings, um dich auf deine Rolle als zukünftige Führungskraft optimal vorzubereiten.
* Schnittstellenmanagement und Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Abteilungen Kundenservice, Produktion und Technik zusammen, um eine reibungslose Dienstleistung für unsere Kunden sicherzustellen.
* Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Logistik oder Betriebswirtschaftslehre / BWL bzw. eine vergleichbare Weiterbildung zum Meister (m/w/d).
* Führungsambitionen: Du möchtest schnell Verantwortung übernehmen und in eine Führungsrolle wachsen – du bist unsere Führungskraft von morgen!
* Expertise: Du hast bereits erste Erfahrung in der Logistik oder im Fuhrparkmanagement gesammelt, zum Beispiel als Werkstudent / Praktikant (m/w/d).
* Engagement: Du bist eine engagierte Persönlichkeit mit viel Eigeninitiative und Lernbereitschaft und strebst kontinuierliche Weiterentwicklung an.
* Führerscheinerwerb: Du bringst die Bereitschaft mit, mit uns den Führerschein der Klasse C / CE zu erlangen.
Zukunftsaussichten
Dein Start bei uns bedeutet: spannende Projekte am Standort, attraktive Bezahlung und maßgeschneiderte Vorbereitung auf eine zukünftige Führungsposition
Betriebliche Altersvorsorge
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Company Bike
Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms
Corporate Benefits
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und -rabatte für verschiedene Aktionen
Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
Firmenevents
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Foodtruck
Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
Echter Support
Die Führungskraft und Profis vor Ort sind auch nach der Einarbeitung jederzeit da – für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung gibt es diverse Maßnahmen on top
Trainee-Programm
Wir geben dir das Rüstzeug für die zukünftige Übernahme einer Führungsrolle und unterstützen dich auf deinem Karriereweg
Weiterentwicklung
Interne Weiterentwicklungen können an zahlreichen Beispielen belegt werden und sind selbstverständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich
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