Aufgabengebiet
* Inhaltliche, organisatorische und konzeptionelle Unterstützung der Geschäftsführung in operativen und strategischen Fragestellungen
* Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Analysen, Präsentationen und Berichten
* Eigenständige Recherche, Bewertung und Aufbereitung komplexer Sachverhalte
* Koordination und Steuerung interdisziplinärer Projekte im Auftrag der Geschäftsführung
* Schnittstellenmanagement und enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen und externen Partnern
* Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und strategischen Initiativen
Anforderungsprofil
* Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Gesundheitsmanagements oder einer vergleichbaren Fachrichtung
* Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen, in der Unternehmensberatung oder im strategischen Projekt- bzw. Prozessmanagement
* Ausgeprägte Analysekompetenz, konzeptionelles Denken und lösungsorientiertes Arbeiten
* Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und ein hohes Maß an Diskretion und Eigeninitiative
* Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld mit hoher Verantwortungsbereitschaft