Ein engagierter HR Business Partner ist gesucht, der die operativen Aufgaben im Personalmanagement auf unserem Standort Aich erfolgreich übernimmt.
Aufgaben:
* Die kompetente Betreuung der Fachbereiche in sämtlichen personellen, betrieblichen und arbeitsrechtlichen Belangen
* Sicherstellung der Arbeitsordnung im betrieblichen und wirtschaftlichen Interesse
* Umsetzung von HR-Prozessen und gesetzlichen Vorgaben
* Recruiting von Fachexperten
* Stetige Verbesserung von HR-Prozessen und der Mitarbeitererfahrung
Anforderungen:
1. Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
2. Exzellentes Verständnis von Personalwesen und Gesetzen
3. Flexibilität und Ausdauer bei Herausforderungen
Vorteile:
* Weitreichende Entwicklungsmöglichkeiten
* Kollaborative und dynamische Atmosphäre
* Schutz der Privatsphäre und des Datenschutzes
Informationen zur Bewerbung:
* Bewerbungsverfahren erfolgt durch Personalmarketing
* Auswahl entscheidend durch individuelle Gespräche und Vorstellungsgespräche