Individuelle Karrierepfade mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einer flachen Hierarchie
Begeisterungsfähige, teamorientierte Kolleginnen und Kollegen sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur in einem mehrfach prämierten „Great Place To Work®“
Ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten, wahlweise mit Homeoffice-Option
und weitere überdurchschnittliche Zusatzleistungen, unter anderem: Beteiligung am Unternehmenserfolg und Mitarbeiteraktien, Job-Ticket, Firmenwagen und moderne technische Ausrüstung, Betriebliche Altersvorsorge und private Unfallversicherung, Regelmäßige Teamevents und Innovationsveranstaltungen
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar) und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in der Versicherungs- oder Bankenbranche oder in vergleichbarer Position in einem (IT-) Beratungshaus
Erfahrung im Java-Enterprise-Stack, insb. Spring
Erfahrung im Umgang mit Frameworks, Tools, Methoden und IT-Vorgehensmodellen wie Scrum o.ä.
Erste Erfahrungen im Entwurf von IT-Architekturen
Idealerweise Kenntnisse in Frontend-Technologien (z.B. JavaScript, Angular, Ionic, VueJS, Node.js, TypeScript)
Interesse an Themen der Digitalisierung, digitalen Transformation, neuen Technologien und deren Anwendbarkeit in der Wirtschaft
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Mitarbeit in internen und externen Projekten und eigenständige Durchführung übertragener Projektaufgaben in den Bereichen Analyse, Konzeption, Design, Dokumentation und Test
Mitwirkung bei der Beratung unserer Kunden im technologischen Umfeld
Aneignung von praxisrelevanten Methoden und Techniken aus Softwareentwicklung und agilen Arbeitsumfeldern im Projektumfeld
Umfangreiche und individuelle Schulungsangebote und Zertifizierungen in technologischen, fachlichen, methodischen und Softskill-Themen