Sie suchen nach einer Herausforderung im Bereich der Systemadministration, bei der Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld unter Beweis stellen können?
Jobbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen Senior IT-Systemadministrator, der sich auf die Planung, Einrichtung, den Betrieb und die Überwachung einer hybriden Microsoft IT-Umgebung spezialisiert hat.
Aufgabenbereiche
* Planung und Einrichtung von Microsoft IT-Umgebungen
* Analyse und Behebung von Störungen in Zusammenarbeit mit internen Kunden, externen Partnern und Herstellern
* Geräteverwaltung und Softwareverteilung
* Wartung von Bestandssystemen und Unterstützung bei Migrationsprojekten
* Erstellung von IT-Dokumentation
* Mitarbeit an Notfallplänen
Benötigte Qualifikationen und Kenntnisse
Wir erwarten:
* Langjährige Berufserfahrung in der Systemadministration im Microsoft-Umfeld in großen Unternehmen
* Tiefgehende Kenntnisse On-Prem mit AD, DNS, DFS, SMB, RDS, WSUS und GPOs
* Im Cloud-Umfeld vertraut M365, Entra, OneDrive, SharePoint und Teams
* Erfahrung mit IT-Automatisierung, PowerShell und der Härtung von Windows-Servern ist wünschenswert
* Zertifizierungen sind von Vorteil aber keine Voraussetzung
* Interesse an technisch und organisatorisch herausfordernden Szenarien
* Analytische und prozessorientierte Arbeitsweise
* Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Projektarbeit
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Vorteile der Arbeit bei uns
* Mittelstand meets Großkonzern – Wir leben das Beste aus zwei Welten, den Mittelstand mit der Lösungsorientierung und der Hands-On-Mentalität und streben zugleich nach den professionellen Standards eines Konzerns
* Gehalt – Unser Anspruch ist es, unseren Kolleginnen und Kollegen ein attraktives und faires Gehalt zu zahlen
* Work-Life-Balance – Wir unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen durch verschiedene Arbeitszeitmodelle sowie das Angebot des mobilen Arbeitens, mit allem dazu notwendigen Equipment, um ihr Privat- und Berufsleben unter einen Hut zu bekommen
* Perspektive – Die Welt ist im stetigen Wandel. Damit wir immer dabei sind, fördern wir die persönliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und zeigen Perspektiven in der Gruppe auf
* Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Kolleginnen und Kollegen sind uns wichtig, daher haben wir ein vielfältiges Gesundheitsangebot entwickelt und bieten die Nutzung von Bike-Leasing an
* Offene Kommunikation – Wir pflegen eine respektvolle, wertschätzende und offene Kommunikation über Hierarchieebenen hinweg
* Rabatte - Damit unsere Kolleginnen und Kollegen bares Geld sparen können, können Sie auf der Corporate Benefits Plattform alle Angebote nutzen