UnternehmensbeschreibungWir bei The Stepstone Group haben eine klare und sehr wichtige Mission: den richtigen Job für jede*n zu finden. Mit unseren Daten, unserer Plattform und unseren Technologien bringen wir Jobsuchende und Unternehmen weltweit zusammen, um für beide Seiten den „Perfect Match“ zu schaffen.Mit mehr als 20 Marken setzen wir uns in über 30 Ländern für eine faire und vorurteilsfreie Rekrutierung ein. Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform.Um unsere Mission zu erreichen, suchen wir aktuell einen Legal Counsel (m/w/d) in Düsseldorf.StellenbeschreibungDu bearbeitest vorwiegend Aufgaben in den Bereichen Arbeitsrecht und Vertragsrecht.Du unterstützt den Head of Employment Law bei der Beratung der Personalabteilungen in arbeitsrechtlichen Fragestellungen in allen Teilen der Unternehmensgruppe.Du begleitest die rechtlichen Aspekte von HR-Projekten und behältst den Überblick über die neuesten, rechtlichen Entwicklungen.Du berätst bei der Gestaltung von Verträgen mit Kunden, Partnern und Dienstleistern.Zusammen mit dem Legal Team unterstützt Du in allen rechtlichen Fragestellungen eines weltweit führenden Online-Recruiting-Unternehmens, auch zu datenschutzrechtlichen Aspekten.QualifikationenErfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft mit zwei juristischen Staatsexamen wird vorausgesetzt, Schwerpunktsetzung im Arbeitsrecht ist von VorteilHohe Affinität zu digitalen Themen sowie Interesse an neuen Medien und TechnologienSehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer SpracheDu bist eine offene Persönlichkeit mit Teamgeist sowie einem hohen Maß an SelbständigkeitZusätzliche InformationenFür uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn Dein Job soll Dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir Dir unter anderem folgende Vorteile:30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und NeujahrHybrides ArbeitsmodellBetriebliche Altersvorsorge24/7 Employee Assistance ProgramBetriebliche RisikolebensversicherungVolunteer daysJobbikeIn-house GymIn-house BaristaBring your dog to the officeVergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-TicketZugang zum Corporate Benefits VorteilsportalUnser CommitmentGleiche Möglichkeiten für alle – das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen. #J-18808-Ljbffr