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Vorstand (m/w/d)

Görlitz
Diakonie Libera
Geschäftsleiter
Inserat online seit: 23 September
Beschreibung

In der Stiftung Diakonie Libera ist im Zuge der altersbedingten Nachfolgeregelung die StelleVorständin/Vorstand (m/w/d)ab spätestens zu besetzen.Die Stiftung Diakonie Libera ist mit über 600 Mitarbeitenden in Angeboten der ambulanten, teilstationären und stationären Alten-, Behinderten-, Kinder- und Jugendhilfe tätig; in insgesamt zehn Einrichtungen an sieben Standorten in Sachsen (Dresden, Görlitz und Hoyerswerda) und Südbrandenburg (Ortrand, Großkmehlen, Kroppen und Ruhland). Der Sitz der Stiftung ist Görlitz.Seien Sie einer der ersten Bewerber, lesen Sie den vollständigen Überblick über die Rolle unten und senden Sie dann Ihre Bewerbung zur Prüfung ab.Sie leiten und steuern die Stiftung auf der Grundlage unserer Stiftungssatzung und unseres Auftrages der gelebten Nächstenliebe als sozialer Dienst der evangelischen Kirche.Sie pflegen eine transparente, kooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit Ihrem Aufsichtsgremium, dem Stiftungsrat.Sie verantworten mit Sorgfalt eines ordentlichen Kaufmanns neben der Dienstgeberaufgabe ein Leistungsvolumen von mindestens 40 Mio. EUR jährlich.Auf der Grundlage der Stiftungsstrategie „Diakonie Libera 2034“ sind Sie für Umsetzung und Weiterentwicklung der Leistungsfelder verantwortlich.In enger Zusammenarbeit mit den Einrichtungsleitungen sichern Sie den fachlich-inhaltlichen und wirtschaftlichen Erfolg der Stiftung insgesamt.Sie gestalten die Organisation auf der Grundlage kontinuierlich fortzuschreibender Qualitätsstandards in einem ausgewogenen und zweckmäßigen Mix von dezentraler und zentraler Leistungserbringung.Die Sicherung eines zweckmäßigen und modernen Digitalisierungsstandards der Leistungsprozesse betrachten Sie als eine Ihrer Kernaufgaben.Erfolgreiche Ausbildung und aktive Personalentwicklung sind für Sie wesentliche Voraussetzungen für eine erfolgreiche, zukunftsfeste Leistungserbringung der Stiftung.Die gelebte diakonische Dienstgemeinschaft ist Ihnen eine Herzensangelegenheit.Sie wirken aktiv in Gremien und Verbänden mit und vertreten die Interessen der Stiftung auf verschiedenen Ebenen.Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, der Pädagogik, des Sozial-, Pflege– oder Gesundheitsmanagements oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen. Nach Ihrem Abschluss in diesem Bereich konnten Sie bereits Führungserfahrung möglichst in Einrichtungen der Sozial– oder Gesundheitswirtschaft sammeln.Sie sind Mitglied in einer christlichen Kirche (Mitglied der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen in Deutschland).Als erfahrene Führungspersönlichkeit zeichnet Sie Ihre Kommunikationsstärke, Ihre ausgeprägte Sozialkompetenz, Ihre Teamfähigkeit und Ihr strategisches sowie analytisches Denken aus.Ihr Führungsstil ist dabei geprägt von einer wertschätzenden Kommunikation sowie einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Ihren Mitarbeitern.Sie sind empathisch, einfühlsam und legen besonderen Wert auf das Wohl unserer Bewohner und Mitarbeiter.Sie zeichnen sich durch die Fähigkeit aus, sich eigeninitiativ mit rechtlichen, wirtschaftlichen und organisatorischen Wissensgebieten auseinanderzusetzen und sich neue Fertigkeiten, Fähigkeiten und Kenntnisse anzueignen.Die schnelle Erfassung komplexer Zusammenhänge, die zügige Interpretation von Daten und die Ableitung von Maßnahmen gehören zu Ihren Stärken.Der souveräne Umgang mit modernen und digitalen Arbeitsmitteln und –methoden ist für Sie selbstverständlich.Sie sind sicher und erfahren im Umgang mit den üblichen Medien (Presse, Social Media etc.)Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B.Der Job muss zum Leben passen: Deshalb bieten wir Ihnen eine herausfordernde und erfüllende Tätigkeit im Rahmen eines unbefristeten Dienstverhältnisses in einem motivierten und engagierten Team. Gute Arbeit verdient faires Gehalt: Ihre Vergütung richtet sich nach den für einen Sozialverband unserer Größe vergleichbaren Rahmen. Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Zur Erholung stehen Ihnen 31 Tage Jahresurlaub zur Verfügung.Doch damit nicht genug: Dank regelmäßiger Fort– und Weiterbildungen halten Sie Ihr Fach– und Führungswissen jederzeit auf dem neusten Stand. Lebenslanges Lernen ist für unsere Stiftung eine Selbstverständlichkeit.

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