Ihre Aufgaben
* Kundenorientierung: Ein wichtiger Punkt
* Fachkundigkeit und Beratung: Sie bedienen unsere Kunden in jeder Phase Ihres Einkaufs fachgerecht und bieten ihnen fundierte Empfehlungen.
* Verkaufsstrategien:
1. Unterstützen Sie unser Vertriebskonzept und setzen Sie es um;
2. Erstellen Sie eine Produktpräsentation, die unsere Produkte hervorhebt;
3. Stellen Sie sicher, dass unsere Kunden mit unseren Produkten zufrieden sind.
* Schnittstelle zwischen Abteilungen:
* Arbeiten Sie eng mit unserem Team zusammen, um sicherzustellen, dass alle Abteilungen kooperieren und ihre Ziele erreichen;
* Entwicklung von Lösungen:
* Erarbeiten Sie Problemlösungen und -ansätze zur Verbesserung unserer Geschäftsabläufe;
* Projektmanagement:
* Projektleiter und Mitarbeiter unterstützen dabei die Organisation der gesamten Projektausführung.
* Mitarbeiterfeedback:
* Außerdem werden Feedback-Richtlinien für Mitarbeiter entwickelt, damit diese sich optimal einsetzen können.
* Dokumentation und Reporting:
* Gesammelte Daten sollen nach möglichen Fehlern geprüft und als Schriftliche Dokumente verfasst werden.
Anforderungen und Voraussetzungen
Allgemeine Anforderungen:
* Auflistung aller erforderlichen Qualifikationen und Kenntnisse unter Angabe von Häufigkeit der Erfüllung;
* Inhalte beruhend auf einer schriftlichen Beurteilung oder öffentlich zugänglichem Internetangebot unter Bezugnahme des entsprechenden Inhalts im Stellenanzeigen-Text.
Voraussetzung für den Job:
* Bildungsschwerpunkte liegen im Bereich Wirtschaft / Handel;
* Lizenz/Befähigung führt zu deutlicher Vermittlung von Kompetenz;
* Höhere Berufsausbildung (Diplom).
Bonusanforderung
* kann optional erfolgen
Vorteile
Bei erfolgreicher Durchführung des Jobs erhält der Kandidat diverse Benefits wie Bonuszahlung, Prämien, Lohnsteuerfreistellung bei jährlichen Zahlungen über 600 Euro, Wohnungszuschuss über 1200 Euro pro Jahr, Urlaubs-Flexibilität etc. dieser sind jedoch nicht garantiert und müssen im Vorfeld abgesprochen werden.
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