Ihre Aufgaben:
Sie
1. wirken mit bei der Erarbeitung von Konzepten zur Personalbudgetplanung und -bewirtschaftung.
2. erstellen Planungs- und Steuerungsinformationen für die Hochshulleitung bzw. die Gliederungsleitungen.
3. unterstützen beim Reporting zur Personalkostenhochrechnung in der Personalsoftware MACH.
4. erstellen Entscheidungsvorlagen und Stellungnahmen für die Hochschulleitung.
5. beraten Fachbereiche und Gliederungsleitungen bei der quantitativen Personalplanung.
Unsere Erwartungen:
Sie
6. verfügen über eine einschlägige abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor) im Bereich Betriebswirtschaft, möglichst Schwerpunkt Personalwirtschaft oder Personalcontrolling.
7. haben sehr gute Kenntnisse der Microsoft Office Produkte, inbesondere Excel.
8. verfügen wünschenswerterweise über Kenntnisse in der Anwendung von Personal- und Finanzsoftware, idealerweise MACH.
9. haben idealerweise Kenntnisse in der Hochschulfinanzierung und -steuerung.
Unser Angebot:
Wir als Arbeitgeberin
10. bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit: In einem modernen Umfeld in Teilzeit mit 19 Stunden und 55 Minuten wöchentlich, vergütet nach Entgeltgruppe 11 TV-L und befristet für zwei Jahre.
11. ermöglichen Verlässlichkeit: Die Bezahlung nach Tarifvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge geben Ihnen heute und in Zukunft finanzielle Sicherheit. Sie haben 30 Tage Urlaub pro Jahr und der 24. Dezember, der 31. Dezember und der Rosenmontag sind zusätzlich arbeitsfrei.
12. gestalten Ihre Karriere: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Dazu bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie arbeiten dabei in einer innovativen und dynamischen Wissenschaftseinrichtung, an der Menschen mit verschiedensten beruflichen und kulturellen Hintergründen tätig sind. Zusätzlich haben Sie auch als Beschäftigte die Möglichkeit, an einem über Erasmus geförderten Auslandsaufenthalt teilzunehmen.
13. setzen uns für Work-Life-Balance und Gesundheit ein: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und familiengerechte Arbeitsbedingungen. Unser umfassendes Gesundheitsprogramm fördert Fitness und Entspannung – sogar während Ihrer Arbeitszeit.
14. leben Werte und Miteinander: Wir arbeiten gemeinsam an Lösungen. Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Wort. Als Forschungs- und Bildungseinrichtung widmen wir uns den aktuellen globalen Themen, übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern dabei Innovationen.